| Tipo | Parecer Comissão Políticas Públicas |
|---|---|
| Número / Ano | 3 / 2023 |
| Date | 2023-03-20 |
| Ementa | PARECER FAVORÁVEL PROJETO DE LEI Nº 11/2023 :Altera dispositivo da Lei nº 5.060, de 8 de dezembro de 2017, que dispõe sobre a estrutura organizacional, administrativa e de pessoal da Câmara Municipal Pato Branco. |
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PARECER DA COMISSÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS TIPO DE MATÉRIA: PROJETO DE LEI Nº 11/2023 EMENTA: Altera dispositivo da Lei nº 5.060, de 8 de dezembro de 2017, que dispõe sobre a estrutura organizacional, administrativa e de pessoal da Câmara Municipal de Pato Branco. AUTORES: Eduardo Albani Dala Costa, Maria Cristina de Oliveira Rodrigues Hamera, Romulo Faggion e Thania Maria Caminski Gehlen DATA DO PROTOCOLO DA MATÉRIA: 1º de fevereiro de 2023 RELATORA: Maria Cristina de Oliveira Rodrigues Hamera I- RELATÓRIO E ANÁLISE Ao trazer a presente demanda para análise, os autores pretendem incluir a previsão legal para contratação de novos assessores para casos específicos de afastamento dos servidores lotados nos gabinetes dos vereadores. Destacam também que tal contratação ocorrerá somente quando o servidor necessitar afastar-se do cargo por um período longo, o que acarretaria em prejuízo aos trabalhos no gabinete, que necessitam de agilidade e eficácia, para que possam surtir os efeitos esperados pelo vereador. Em sua justificativa ressaltam que em casos de afastamento do servidor por mais de 15 (quinze) dias, o pagamento dos vencimentos é feito pelo Instituto Nacional do Seguro Social - INSS, não acarretando gastos adicionais à Câmara de Vereadores. No seu parecer, o procurador jurídico da Câmara traz a descrição do entendimento do TCE/PR que analisa como plenamente viável, a substituição temporária do servidor comissionado durante todo o período de afastamento. Entendendo assim, não se mostrar razoável prejudicar as atividades rotineiras da administração pública municipal, pelo respectivo afastamento temporário, abrindo a possibilidade de substituição transitória, por servidor selecionado para ocupar cargo de mesma natureza. Sendo assim, compreendemos a inegável a importância de se preservar a continuidade da atividade administrativa, tendo o gestor a possibilidade de nomear um substituto para o servidor ou servidora ocupante de cargo, que se afastou momentaneamente, independentemente do regime previdenciário, com a intenção clara de suprir a ausência da funcionária e dar fluidez às atividades relativas ao gabinete. II - VOTO DO RELATOR Quanto ao mérito, percebemos que a proposição tem como objetivo principal, sanar problemas de ausências esporádicas, possibilitando a continuidade do trabalho nos gabinetes onde servidores afastados exerçam suas funções. Assim, diante do exposto, estando o mesmo apto para surtir os efeitos propostos, o voto desta relatoria é FAVORÁVEL à tramitação da matéria. Pato Branco, 20 de março de 2023. III - CONCLUSÃO Os membros da Comissão de Políticas Públicas, conforme dispõe o inciso I do art. 51 do Regimento Interno, em reunião realizada no dia 20 de março de 2023, acompanham o voto do relator ao Projeto de Lei nº 11 /2023 Sala das Comissões, 20 de março de 2023.