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materia nº 55/2026

Tipo Requerimento
Número / Ano 55 / 2026
Date 2026-03-19
EmentaRevisão e reajuste salarial dos Técnicos de Enfermagem do Município de Abreulândia – TO, de forma a adequar a remuneração à realidade atual e à valorização da categoria.
native_id1293

Autoria

Tramitação (latest 2)

DateStatusTurnoTexto
2026-03-19 Leitura, Discussão e Votação — —
2026-03-19 Recebido — —

Votações

DateResultadoSimNãoAbst.
2026-03-19T19:41:57.221611-03:00 Aprovada por Unanimidade (Presidente Não Vota) 7 0 0

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texto original #

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REQUERIMENTO Nº 0055/2026





À Sua Excelência

Dinamilton da Silva Lima

Presidente da Câmara Municipal de Abreulândia – TO







Excelentíssimo Senhor Presidente,





A Vereadora que o presente subscreve, no uso de suas atribuições legais e regimentais, com fundamento no Regimento Interno desta Casa Legislativa, REQUEREM, após ouvido o Plenário, que seja encaminhado Expediente ao Chefe do Poder Executivo Municipal, solicitando a  revisão e reajuste salarial dos Técnicos de Enfermagem do Município de Abreulândia – TO, de forma a adequar a remuneração à realidade atual e à valorização da categoria.



JUSTIFICATIVA



A presente solicitação tem por objetivo promover a valorização dos profissionais Técnicos de Enfermagem, cuja atuação é essencial para o funcionamento do sistema de saúde pública municipal.



É de conhecimento que os referidos profissionais exercem papel fundamental no atendimento à população, atuando diretamente na linha de frente dos serviços de saúde, prestando assistência contínua, humanizada e de alta relevância social.



Contudo, verifica-se que a remuneração atualmente praticada se encontra defasada, não acompanhando a evolução do custo de vida, tampouco refletindo a importância e a responsabilidade inerentes à função desempenhada.



Destaca-se, ainda, que:

1- Os Técnicos de Enfermagem desempenham atividades essenciais no atendimento básico e de urgência, sendo indispensáveis ao funcionamento das unidades de saúde;

2- A valorização profissional contribui para a melhoria da qualidade dos serviços prestados à população;

3- A defasagem salarial pode ocasionar desmotivação, evasão de profissionais e prejuízos à continuidade e eficiência do atendimento;

4- A revisão salarial representa medida de justiça e reconhecimento à dedicação e ao compromisso desses servidores;

5- A adequação remuneratória deve observar os limites legais e orçamentários, especialmente os previstos na Constituição Federal e na Lei de Responsabilidade Fiscal.



Dessa forma, a presente iniciativa visa assegurar melhores condições de trabalho, valorização profissional e fortalecimento da rede municipal de saúde.



Assim, requer-se a aprovação do presente Requerimento, com o consequente encaminhamento ao Poder Executivo Municipal, para que sejam adotadas as providências cabíveis à efetivação da demanda.



Sala das Sessões da Câmara Municipal de Abreulândia – TO, 19 de março de 2026.













______________________________

Celivânia de Araújo Neves 

Vereadora

Câmara Municipal de Abreulândia – TO













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