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materia nº 81/2023

Tipo Projeto de Lei Ordinária
Número / Ano 81 / 2023
Date 2023-12-12
EmentaAltera os artigos 76, 77, 78 e 80 da Lei n. 1.466/2021, de 16 de dezembro de 2021, para atualizar as disposições sobre gratificação por titulação no Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração dos Servidores de Provimento Efetivo da Câmara Municipal de Horizonte/CE e dá outras providências.
native_id1708

Autoria

Tramitação (latest 6)

DateStatusTurnoTexto
2023-12-12 Proposição arquivada — Arquivamento por aprovação final
2023-12-12 Proposição aprovada U Aprovado. Encaminhe-se para Sanção. Arquive-se
2023-12-12 Proposição inclusa na Ordem do Dia U Para apreciação única
2023-12-12 Parecer favorável da comissão — Para a inclusão na Ordem do Dia
2023-12-12 Proposição distribuída às comissões U Proposição distribuida as comissões.
2023-12-12 Proposição Para apresentar em Plenário U Para o envio as comissões

Votações

DateResultadoSimNãoAbst.
2023-12-12T20:58:23.605935-03:00 Aprovado 11 0 0

Documents (1)

texto original #

status: extracted · method: native · backend: pypdfium2 · confidence: 1.00 · pages: 3

0 3 CÂMARA MUNICIPAL DEI 
1(.._. HORIZONTE 
, :ÁmARA MUNiC1PAL DE HOWZONTE . 
I
PROJETO DE LEI N° 081/2023 
' 
Altera os artigos 76, 77, 78 e 80 da Lei 
n° 1466/2021 de 16 de dezembro de 
2021 para atualizar as disposições 
sobre gratificação por titulação no 
Plano de Cargos, Carreiras e 
Remuneração dos Servidores de 
Provimento Efetivo da Câmara 
Municipal de Horizonte/CE e dá outras 
providências. 
A MESA DIRETORA DA CÂMARA MUNICIPAL DE HORIZONTE, nos termos da 
Resolução n° 4, de 28 de outubro de 2021 — Regimento Interno, propõe: 
Artigo 1°: Esta lei tem como objetivo alterar as disposições previstas a respeito da 
gratificação por titulação, visando reconhecer de forma mais justa o esforço e 
investimento em qualificação profissional, incentivando a formação acadêmica e 
aperfeiçoamento dos servidores públicos. 
Artigo 2°: Os artigos 76, 77. 78 e 80 da Lei n° 1466/2021 de 16 de dezembro de 2021, 
passam a vigorar com a seguinte redação: 
Art 76. Fica instituída a Gratificação por Titulação, retribuição pecuniária 
devida ao servidor efetivo e estável, decorrente da apresentação de 
diplomas de doutorado, mestrado, especialização e graduação, com intuito 
de elevar a qualificação técnica e a profissionalização dos servidores da 
Câmara Municipal de Horizonte 
Art 77. Os diplomas de que trata o artigo anterior, devem, obrigatoriamente, 
guardar correlação com as atribulações do cargo efetivo para qual o servidor 
foi nomeado, bem como, ser emitido ou revalidado por instituição de ensino 
superior reconhecida pelo Ministério da Educação. 
Parágrafo único. Excetua-se da exigência de correlação com as atribulações 
do cargo efetivo para qual o servidor foi nomeado, o diploma de graduação, 
que poderá ser obtido em qualquer área do conhecimento. 
Art 78. A gratificação por Titulação será concedida ao servidor efetivo e 
estável, respeitados as seguintes condições: 
I — Diploma de graduação: o percentual de vinte por cento (20%) sobre o 
vencimento base; 
II — Diploma de Pós-Graduação Lato Sensu, em nível de especialização, 
incluindo MBA, com carga horária mínimo de 360 (trezentos e sessenta) 
horas: o percentual de vinte e cinco por cento (25%) sobre o vencimento 
base; 
o fék rec;2-7. 
C ÁtiitARA ZONT É, 
Av. Francisco Eudes Ximenes, 123 - Centro - Horizonte/CE - CEP: 62.880.078 
PABX: 85 3336.1101 - FAX: 85 3336.1130 1 CNPJ: 02.121.797/0001-00 - CGF: 06.920. 
(:)@cmhorizonteoficial (r) camaramunicipaidehorizonte-poderlegislativo econtatos@horizonte.ce.leg.br 
dr" CÂMARA MUNICIPAL DE 
k- HORIZONTE 
III — Diploma de Pós-Graduação Stricto Sensu, em nível de Mestrado: o 
percentual de trinta por cento (30%) sobre o vencimento base. 
IV — Diploma de Pós-Graduação Stricto Sensu. em nível de Doutorado: o 
percentual de trinta e cinco por cento (35%) sobre o vencimento base; 
Art 79. O valor referente à gratificação por titulação será calculado tomando 
por base o vencimento em que se encontrar o servidor efetivo e estável, no 
padrão de vencimento, referência e classe de capacitação. 
Art 80. Os percentuais das Gratificações de Titulação não são cumulativos, 
permanecendo sempre o maior apresentado. 
Parágrafo único: o servidor que já goze da gratificação sob um dos títulos 
previstos nessa lei não poderá obter a mesma gratificação sob o mesmo 
título acadêmico, ainda que em percentual diferente, devendo para tanto 
obter um novo título de formação acadêmica. 
Artigo 3°: Os servidores que, na data de entrada em vigor desta lei, já gozarem da 
gratificação não terão direito à aplicação dos novos percentuais estabelecidos por esta 
lei e nem poderão submeter pedido referente ao mesmo título acadêmico, devendo para 
tanto obter um novo título de formação acadêmica para aplicação de novo percentual. 
Artigo 4°: Esta lei entra em vigor na data de sua publicação e revoga todas as outras 
disposições em contrário. 
DEPARTAMENTO LEGISLATIVO DA CÂMARA MUNICIPAL DE HORIZONTE, aos 08 
dias do mês de dezembro de 2023. 
Diego In iro de 1 'vei da Silva Antônii5 Euzébio de Sousa Filho 
resident 
Rhenan v cante Assunção 
2° .c -Presidente 
ar as dos Santos 
2° Secretário 
1° Vice-Presidente 
Fátima Tatiana Freire Nogueira 
1a Secretária 
" Bento Dias 
3° Secretario 
Av. Francisco Eudes Ximenes, 123 - Centro - Horizonte/CE - CEP: 62.880.078 
PABX: 85 3336.1101 - FAX: 853336.1130 1 CNPJ: 02.121.797/0001-00 - CGF: 06.920.446-2 
(11) @c m h o r izonteoficia I 4) câmaramunicipaidehorizonte-poderlegislativo econtatos@horizonte.ce.leg.br 
Ire CÂMARA MUNICIPAL DE 
k- HORIZONTE 
JUSTIFICATIVA 
O presente projeto de lei visa promover um ambiente mais justo e incentivador para os 
servidores públicos, reconhecendo devidamente seus esforços em buscar qualificação 
profissional. A progressão na gratificação por titulação estimula a busca contínua por 
conhecimento, alinhando-se com a constante evolução das exigências e demandas da 
sociedade. 
Ademais, altera os dispositivos para alinhar ao entendimento dominante dos Tribunais 
de Contas de que o servidor estável, não efetivo, possui somente o direito de 
permanência no serviço público no cargo em que fora admitido, todavia sem 
incorporação na carreira, não tendo direito a desfrutar de benefícios que sejam 
privativos de seus integrantes. 
Por sua vez, a atualização dos percentuais reflete a valorização do capital intelectual 
dos servidores, contribuindo para a eficiência e qualidade dos serviços públicos 
prestados. Além disso, a disposição transitória evita distorções decorrentes da presente 
atualização, bem como, incentiva a formação continuada. 
DEPARTAMENTO LEGISLATIVO DA CÂMARA MUNICIPAL DE HORIZONTE, aos 08 
dias do mês de dezembro de 2023. 
, 
Diego Pi ode Oh i r da Silva Antôi1i Euzébio de Sousa Filho 
President 
Rhenan a cante Assunção 
2° V. -Presidente 
as dos Santos 
2 Secretário 
1° Vice-Presidente 
Fátima Tatiana Freire Nogueira 
1a Secretária 
José L nto Dias 
3° Secretário 
Av. Francisco Eudes Ximenes, 123 - Centro - Horizonte/CE - CEP: 62.880.078 
PABX: 85 3336.1101 - FAX: 85 3336.1130 1 CNPJ: 02.121.797/0001-00 - CGF: 06.920.446-2 
4) @c m h o ri zo nt e o fi ci a I tr) câmaramunicipaldehorizonte-poderlegislativo econtatos@horizonte.ce.leg.br 

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