| Tipo | Lei Ordinária |
|---|---|
| Número / Ano | 1100 / 2006 |
| Date | 2006-05-25 |
| Ementa | Dá nova redação aos arts. 76 e 77 da Lei n. 447, de 19 de setembro de 1995, que estabelece o Estatuto dos Servidores Públicos da Administração Direta, Autarquias e Fundações Públicas do Município de Maracanaú. |
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■ M Ü H ADA PELO EXMO.SENHOR: PREFEITO MUNICIPAL o m vIttllH IViUIMIb J r HL UL «wi^ll .b h i» U R t C t B I l) 0 1* JUN 2006 lü .C S T N° Protocolo SU 8 \ ........../D .O é i â U i Ô L ...C o 2 m D hutiiiCd Pruiucolisia CÂMARA MUNICIPAL DE MmHa CAíM RECEBIDO n JtiM 2 M J . o o s S f í ★ ★ i p.otocoio Q-9A....... DOS k \ LABORE / A ........ huliiiui. Rrwücali&e' PREFEITURA DE MARACANAÚ LEI N° 1.100, DE 25 DE MAIO DE 2006. a f i x a d o Dá nova redação aos arts. 76 e 77 da Lei n° 447, de 19 de setembro de 1995, que estabelece o Estatuto dos Servidores Públicos da Administração Direta, Autarquias e Fundações Públicas do Município de Maracanaú. O PREFEITODEMARACANAU Faço saber que a Câmara Municipal de Maracanaú aprovou e eu sanciono a seguinte Lei: Art. 1o - Os arts. 76 e 77 da Lei n° 447, de 19 de setembro de 1995 - Estatuto dos Servidores Públicos da Administração Direta, Autarquias e Fundações Públicas do Município de Maracanaú - passam a vigorar com a seguinte redação: “Art. 76 - A servidora pública gestante, mediante inspeção médica, realizada pela Junta Médica Municipal ou por esta homologada, será licenciada por 180 (cento e oitenta) dias corridos, com direito à percepção da remuneração integral. § Io - A servidora pública deve, mediante atestado médico, comunicar por escrito ao chefe imediato da data do início do afastamento das funções, que poderá ocorrer entre o 28° (vigésimo oitavo) dia antes do parto e a ocorrência deste. §2° -Em caso de parto antecipado, a servidora pública gestante terá direito aos 180 (cento e oitenta) dias previstos neste artigo. § 3o - É garantido à servidora pública gestante, durante a gravidez, sem prejuízo dos vencimentos e demais direitos: I - transferência de função, quando as condições de saúde o exigirem e devidamente atestada por laudo médico dos órgãos competentes da Prefeitura, assegurada a retomada da função anteriormente exercida, logo após o retorno às funções; II - dispensa do horário de trabalho pelo tempo necessário para a realização de, no mínimo, seis consultas médicas e demais exames complementares. ” (NR) “Art. 77 - À servidora pública que adotar ou obtiver guarda judicial para fins de adoção de criança será concedida licença-maternidade nos termos do art. 76, ressalvadas as hipóteses dos parágrafos seguintes. r L-*' . 01, s/n°, ácio do Jenipapeiro - Conjunto Novo Maracanaú Maracanaú-CE, CEP 61905 - 430 /vartcm tía Cosia A ndrade S M . PROCURADOR GERAI AFIXADO EM ^ 5 J 0 5 J J & & § I o - No caso de adoção ou guarda judicial de criança até 06 (seis) meses de idade, o período de licença será de 180 (cento e oitenta) dias corridos. §2°-No caso de adoção ou guarda judicial de criança acima de 06 (seis) meses até 01 (um) ano, o período de licença será de 120 (cento e vinte) dias corridos. §3°-No caso de adoção ou guarda judicial de criança acima de 01 (um) ano até 04 (quatro) anos, o período de licença será de 60 (sessenta) dias corridos. § 4o - No caso de adoção ou guarda judicial de criança acima de 04 (quatro) anos até 08 (oito) anos de idade, o período de licença será de 30 (trinta) dias. § 5o - A licença-maternidade só será concedida mediante apresentação do termo judicial de guarda à servidora pública adotante ou guardiã. ” (NR) Art. 2o - Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação. tvartan da Costa Andrade SUB, PROCURADOR GERAL Oriunda da Mensagem n° 031/2006, do Poder Executivo. Av. 01, s/n°, Palácio do Jenipapeiro - Conjunto Novo Maracanaú Maracanaú-CE, CEP 61905 - 430 •k kr AUTÓGRAFO N° 028/2006 Dá nova redação aos arts. 76 e 77 da Lei n° 447, de 19 de setembro de 1995, que estabelece o Estatuto dos Servidores Públicos da Administração Direta, Autarquias e Fundações Públicas do Município de Maracanaú. A CÂMARA MUNICIPAL DE MARACANAÚ DECRETA A SEGUINTE LEI: Art. 1o - Os arts. 76 e 77 da Lei n° 447, de 19 de setembro de 1995 - Estatuto dos Servidores Públicos da Administração Direta, Autarquias e Fundações Públicas do Município de Maracanaú - passam a vigorar com a seguinte redação: .......................................................................£ _ _______•• “Art. 7 6 - A servidora pública gestante, mediante inspeção médica, realizada peia Junta Médica Municipal ou por esta homologada, será licenciada por 180 (cento e oitenta) dias corridos, com direito è percepção da remuneração integral. § 1o - A servidora pública deve, mediante atestado médico, comunicar por escrito ao chefe imediato da data do início do afastamento das funções, que poderá ocorrer entre o28° (vigésimo oitavo) dia antes do parto e a ocorrência deste. § 2o - Em caso de parto antecipado, a servidora pública gestante terá direito aos 180 (cento e oitenta) dias previstos neste artigo. §3° - É garantido á servidora púbiica gestante, durante a gravidez, sem prejuízo dos vencimentos e demais direitos: I - transferência de função, quando as condições de saúde o exigirem e devidamente atestada por laudo médico dos órgãos competentes da Prefeitura, assegurada a retomada da função anteríormenie exercida, iogo após o retorno às funções; II - dispensa do horário de trabalho pelo tempo necessário para a realização de, no mínimo, seis consultas médicas e demais exames complementares.” (NR) “Art. 77 - À servidora pública que adotar ou obtiver guarda judicia! para fins de adoção de criança será concedida licença-maternidade nos termos do art. 76, ressalvadas as hipóteses dos parágrafos seguintes. § I o - No caso de adoção ou guarda judicial de criança até 06 (seis) meses de idade, o período de licença será de 180 (cento e oitenta) dias corridos. § 2o - No caso de adoção ou guarda judicial de criança acima de 06 (seis) meses até 01 (um) ano, o período de licença será de 120 (cento e vinte) dias corridos. § 3o - No caso de adoção ou guarda judicial de criança acima de 01 (um) ano até 04 (quatro) anos, o período de licença será de 60 (sessenta) dias corridos. § 4o - No caso de adoção ou guarda judicial de criança acima de 04 (quatro) anos até 08 (oito) anos de idade, o período de licença será de 30 (trinta) dias. § 5o - A licença-maternidade só será concedida mediante apresentação do termo judicial de guarda à servidora pública adotante^ou-guardiã.” (NR) Av. Esfruturanfe Oeste, S/N - Parque Ânfômq/íusta CEP: ó1905-990 - Maracanaú - Ceará Telefones: (85) 3371-1049 I 3 3 7 1 -1 4 « -k :■& ESTAQOeOOEüRá ú Art. 2o - Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação. Art. 2o - Revogam-se as disposições em contrário. Câmara Municipal de Maracanaú, aos 23 de maio de 2006. ORIGINÁRIO DA MENSAGEM N° 031/06 - DE AUTORIA DO PODER EXECUTIVO M & ^ . Av. Esfrufuranfe Oeste, S /N - Parque Antônio Justa CEP: 61905-990 - Maracanaú - Ceará Telefones: (85) 3371-1049 I 3371-1463