| Tipo | Projetos de Lei Ordinária (PL) |
|---|---|
| Número / Ano | 289 / 2022 |
| Date | 2022-11-10 |
| Ementa | PROJETO DE LEI N° 289/2022 - AUTOR PODER EXECUTIVO - Altera diversos artigos da Lei Complementar Municipal N° 1.016/20215, de 04 de maio de 2015, concede reajuste salarial aos membros do Conselho Tutelar, e dá outras providências. |
| native_id | 378 |
status: extracted · method: ocr · backend: tesseract · confidence: 0.91 · pages: 6
Ra -Estado do Rio Grande do Norte PREFEITURA MUNICIPAL DE APODI CNPJ: 08.349.011/0001-93 Praça Francisco Pinto 56, - Centro - CEP - 59700-000 Telefax: (84) 3333 - 2123 Projeto de Lei nºZ 22022, de 03 de novembro de 2022. Ementa: “ALTERA DIVERSOS ARTIGOS DA LEI COMPLEMENTAR MUNICIPAL Nº 1.016/2015, DE 04 DE MAIO DE 2015, CONCEDE REAJUSTE SALARIAL AOS MEMBROS DO CONSELHO TUTELAR, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS. A Câmara Municipal de Apodi, Estado do Rio Grande do Norte, aprovou, de autoria do EXECUTIVO MUNICIPAL e O Senhor ALAN JEFFERSON DA SILVEIRA PINTO, Prefeito Municipal de Apodi, Estado do Rio Grande do Norte, sanciona a seguinte Lei; Art. 1º - O Art. 37 da Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015, passa a vigorar com a seguinte redação Art. 37 - Fica instituída a Função Pública de Conselheiro Tutelar da Criança e do Adolescente, órgão permanente e autônomo, não jurisdicional, encarregado pela sociedade de zelar pelo cumprimento dos direitos da criança e do adolescente, na forma dos artigos 131] e 136, da Lei Federal nº 8.069/90, vinculada ao poder Executivo Municipal, através da Secretaria Municipal de Assistência Social, que será exercido por 05 (cinco) membros nos termos do artigo 132 da Lei Federal nº 8.069, de 13 de julho de 1990, escolhidos pela população local para mandato de - 2 (quatro) anos, permitida recondução por novos processos de escolha, como prevista na Lei Federal nº 13.824/2019. Art. 2º - Ficam revogados o Parágrafo Único do Art. 37, bem como o $1º e 82º do Art. 50 da Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015. Art. 3º - O inciso XII do Art. 40 da Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015, passa a vigorar com a seguinte redação: XUH - Descumprir as atribuições e os deveres funcionais mencionados nos artigos 38 e 39 desta Lei e outras normas pertinentes. Art. 4º - O inciso II do Art. 43 da Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015, passa a vigorar com a seguinte redação: HI - O Conselheiro Tutelar estará sujeito a regime de dedicação integral, excetuado o disposto no art. 40, inciso II desta Lei, vedados quaisquer pagamentos a título de horas extras ou assemelhados. Art. 5º - O Art. 55 da Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015, passa a vigorar com a seguinte redação: Art. 55 - A Comissão do Processo Eleitoral, no prazo estabelecido no edital, homologará as inscrições que observarem todos os requisitos previstos nesta Lei e na Lei Federal nº 8.069, de 13 de julho de 1990, com suas alterações posteriores, publicando edital com a relação dos nomes dos candidatos considerados habilitados e dando ciência ao Ministério Público. Art. 6º - O $1º do Art. 71 da Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015, passa a ter a seguinte redação: Art. 71 - $ 1º - O conselheiro tutelar no efetivo exercício da função receberá a remuneração fixada em 1,5 (um e meio) salários mínimos equivalente R$ 1.818,00 (um mi a > oitocentos e dezoito reais), para carga horária de 40 horas semanais e será reajustada anualmente em conformidade com o salário mínimo nacionalmente vigente, sendo-lhe ainda facultada a opção pela remuneração de origem, caso seja o referido conselheiro tutelar servidor público Municipal. Art. 7º - Fica o Poder Executivo autorizado a proceder, no orçamento para o ano de 2023, os ajustes, suplementações e/ou abrir créditos especiais, que se fizerem necessários à implantação desta Lei. Art. 8º - Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos a partir de 01 de janeiro de 2023, revogadas as disposições em contrário da Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015. Gabinete do Prefeito, Palácio Francisco Pinto, em Apodi/RN, 03 de novembro de 2022 ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE PREFEITURA MUNICIPAL DE APODI CNPJ Nº 08.349.011/0001-93 Praça Francisco Pinto, 56 — Centro CEP. 59700-000 — Apodi — RN Tel: 3333-3609 GABINETE CIVIL Ofício Nº 185/2022/GC/CMA APODI-RN, em 03 de novembro de 2022. A sua Senhoria o Senhor Antônio de Souza Maia Júnior Presidente da Câmara Municipal de Apodi Assunto: Encaminhar Projeto de Lei Nº 229 que altera diversos artigos da lei complementar municipal nº 1.016/2015, de 04 de maio de 2015, concede reajuste salarial aos membros do conselho tutelar, e dá outras providências. Prezado Presidente, Encaminho a Vossa Excelência, Projeto de Lei Nº 229 de 3 de novembro de 2022 de Autoria de Poder Executivo, a fim de que seja apreciada e votada por essa Casa Legislativa. Sem mais para o momento, reitero votos de apreço e consideração. | Prefeito unicipal CPF 061.599,81 » e PRM RECE BIDO APOBERN, (0-4 1] AZUL 1 HORA: Zon ASSINATURA bio aan E 03 DE NOVEMBRO DE 2022 MENSAGEM JUSTIFICATIVA 105/2022 Senhores Vereadores, Encaminho à apreciação dos integrantes desta Casa Legislativa, o Projeto de Lei que, ALTERA DIVERSOS ARTIGOS DA LEI COMPLEMENTAR MUNICIPAL Nº 1.016/2015, DE 04 DE MAIO DE 2015, CONCEDE REAJUSTE SALARIAL AOS MEMBROS DO CONSELHO TUTELAR, E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS, para que seja analisado e votado pelo Legislativo Municipal. Em um primeiro momento, o Projeto teria como único objetivo a concessão de aumento remuneratório aos Conselheiros Tutelares. Ocorre que, ao verificarmos a Lei Complementar Municipal nº 1016/2015, de 04 de maio de 2015, foram constadas inúmeras incongruências, algumas com legislação que veio a alterar o Estatuto da Criança e do Adolescente e outras da correlação entre os artigos da Lei. Ou seja, o fim precipuo do Projeto de Lei é, reconhecendo o valoroso trabalho dos Conselheiros Tutelares de nosso Município, conceder aumento real de 50% na remuneração, uma vez que, hoje, recebem o valor de I(um) salário mínimo, sendo reajustado para um salário mínimo e meio a partir de janeiro de 2023, em caso de aprovação por essa honrosa casa legislativa. Os demais pontos do Projeto de Lei, conforme mencionado, apenas corrigem imprecisões técnicas e referências da própria Lei. Diante de tais razões, cientes da compreensão dos nobres edis, solicito a apreciação e aprovação do referido Projeto de Lei. Palácio Francisco Pinto, em Apodi, 03 de novembro de 2022.