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materia nº 27/2026

Tipo Requerimento
Número / Ano 27 / 2026
Date 2026-05-14
EmentaSolicita informações sobre atualização, revisão ou reformulação do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) dos Servidores Públicos Efetivos do Município.
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Autoria

Tramitação (latest 6)

DateStatusTurnoTexto
2026-05-15 Matéria encaminhada e arquivada — —
2026-05-14 Proposição aprovada — —
2026-05-14 Proposição inclusa na Ordem do Dia — —
2026-05-13 Matéria encaminhada para leitura em Plenário — —
2026-05-13 Matéria Encaminhada para o Setor — —
2026-05-13 Matéria Encaminhada para o Setor — —

Votações

DateResultadoSimNãoAbst.
2026-05-14T21:57:34.835950-03:00 Aprovada por Unanimidade 10 0 0

Documents (1)

texto original #

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Requerimento Nº

027/2026

                             Autoria: Paulo Eduardo Guimarães

	

Assunto: Solicita informações sobre atualização, revisão ou reformulação do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) dos Servidores Públicos Efetivos do Município.



O Vereador PAULO EDUARDO GUIMARÃES, no exercício do mandato e na forma regimental, requer, após ouvido o Plenário, que seja encaminhado expediente ao Poder Executivo Municipal de Lagoa Nova, especialmente ao Gabinete do Prefeito e à Secretaria Municipal de Administração, solicitando as seguintes informações:

Existe planejamento por parte da Administração Municipal para realização de atualização, revisão ou reformulação do Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração (PCCR) dos Servidores Públicos Efetivos do Município? 

Em caso positivo:

a) Qual o cronograma previsto para elaboração e encaminhamento da proposta?

b) Já existe comissão ou grupo de trabalho instituído para tratar do tema?

c) Haverá participação dos servidores públicos e de suas representações sindicais nas discussões?

d) Quais categorias ou áreas serão contempladas pela atualização? 

Em caso negativo, informar as razões pelas quais o Município não possui previsão para atualização do referido plano. 

JUSTIFICATIVA

O presente requerimento tem como objetivo obter informações acerca das medidas que vêm sendo adotadas pela Administração Municipal quanto à valorização e organização da carreira dos servidores públicos efetivos do Município.

O Plano de Cargos, Carreiras e Remuneração constitui instrumento essencial para garantir segurança jurídica, valorização profissional, progressão funcional, organização administrativa e melhoria da prestação dos serviços públicos à população.

Além disso, considerando as constantes mudanças administrativas, econômicas e funcionais enfrentadas pelos municípios, torna-se necessário acompanhar se o atual PCCR atende às demandas existentes e às necessidades dos servidores municipais.

Diante da relevância do tema, requer-se o encaminhamento das informações solicitadas dentro do prazo legal e regimental.



Sala das Sessões, 14 de maio de 2026



__________________________________

PAULO EDUARDO GUIMARÃES

Vereador 



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