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materia nº 2/2024

Tipo Projeto de Lei Ordinária do Executivo
Número / Ano 2 / 2024
Date 2024-03-04
EmentaMENSAGEM Nº 04/2024 AO PL Nº 02/2024-Autoriza o Executivo Municipal a conceder revisão geral nos vencimentos dos servidores que indica e dá outras providências.
native_id17717

Autoria

Tramitação (latest 9)

DateStatusTurnoTexto
2024-04-04 Norma Sancionada — Norma Sancionada.
2024-03-27 Aguardando sanção governamental — Proposição aprovada. Aguardando sanção governamental.
2024-03-27 Proposição aprovada em Redação Final — Proposição aprovada em Redação Final após pedido de dispensa de pauta na Sessão do dia 27/03/2024.
2024-03-27 Proposição inclusa na Ordem do Dia F Proposição inclusa na Ordem do dia na Sessão do dia 27/03/2024.
2024-03-22 Proposição aprovada em 1º turno — Proposição aprovada em primeira votação na Sessão do dia 22/03/2024.
2024-03-21 Proposição apresentada em Plenário B Proposição em primeira votação na Sessão do dia 22/03/2024.
2024-03-14 Aguardando emissão de parecer da comissão — —
2024-03-06 Proposição autuada e cumprindo prazo de pauta — Proposição autuada e cumprindo prazo de pauta, aguardando envio de emendas durante uma Sessão ordinária/mista até o dia 13/03/2024.
2024-03-05 Proposição apresentada em Plenário — Proposição em leitura na Sessão do dia 06/03/2024.

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PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
www.pmvc.ba.gov.br
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024.
MENSAGEM Nº 04/2024 AO PL Nº 02/2024.
Vitória da Conquista – BA, 04 de março de 2024.
Excelentíssimo Senhor Presidente,
Excelentíssimos Senhores Vereadores,
Encaminho a Vossa Excelência e aos seus dignos pares o Projeto de Lei nº 02/2024, que 
tem por objetivo conceder revisão geral aos vencimentos dos servidores públicos municipais 
que indica e dá outras providências.
É importante frisar, nobres Vereadores, que a revisão geral nos vencimentos que se 
pretende conceder aos servidores municipais foi fruto de discussão inicial entre os órgãos da 
Administração Municipal e os Sindicatos representativos das categorias, momento no qual as 
partes puderam dialogar sobre esta temática, expondo, de maneira democrática e aberta, as
necessidades dos trabalhadores, de um lado, e as limitações legais, financeiras, orçamentárias e 
eleitorais do ente federado local, de outro lado.
Sendo assim, esta proposta legislativa, construída após diálogos iniciais com entidades 
sindicais, contempla a concessão da revisão geral aos vencimentos dos servidores do Poder 
Executivo que indica, inclusive aos agentes públicos contratados e conselheiros tutelares, 
observando o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo – IPCA, referente ao período 
de janeiro a dezembro de 2023, que foi de 4,62% (quatro vírgula sessenta e dois porcento), 
estando comprovado, mais uma vez, o compromisso desta gestão com a valorização constante 
do servidor público.
Além disso, esta proposta legislativa prevê o cumprimento do piso nacional aos 
profissionais do magistério público da educação básica e do piso constitucional dos ocupantes 
dos cargos de Agente Comunitário de Saúde e de Agente de Combate às Endemias.
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
www.pmvc.ba.gov.br
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024.
Cumpre-nos salientar que por estarmos em ano eleitoral, a que se observar a legislação 
das eleições quanto a revisão geral aos vencimentos dos servidores públicos, aplicando índice 
oficial, a fim de estabelecer a recomposição da perda salarial ocorrida no último ano, inclusive 
respeitando os prazos legais.
Tendo em vista a relevância do tema, levando-se em consideração as informações 
expostas nesta mensagem, esperamos contar mais uma vez com o alto espírito público de 
Vossas Excelências na apreciação e aprovação deste Projeto de Lei, em regime de urgência, 
na forma prevista na Lei Orgânica do Município e no Regimento Interno da Câmara de 
Vereadores. 
Atenciosamente,
Ana Sheila Lemos Andrade
Prefeita Municipal
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
www.pmvc.ba.gov.br
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024.
Autoriza o Executivo Municipal a conceder 
revisão geral nos vencimentos dos servidores 
que indica e dá outras providências.
A PREFEITA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA, Estado da Bahia, no 
uso de suas atribuições legais, com arrimo no artigo 74, incisos I e III, da Lei Orgânica do 
Município, faz saber que a Câmara Municipal aprova e fica sancionada a seguinte Lei:
Art. 1º Fica autorizado o Executivo Municipal a conceder revisão geral aos vencimentos 
dos servidores públicos indicados no Anexo único à presente Lei, da seguinte forma:
I – aplicação do percentual de 4,62% (quatro vírgula sessenta e dois porcento), sobre o 
valor do vencimento, conforme IPCA do ano de 2023, alterando o Anexo III da Lei municipal 
nº 1.760/2011, ressalvado para os cargos indicados no §1º deste artigo;
II – aplicação do percentual de 3,62% (três vírgula sessenta e dois porcento), sobre o valor 
do vencimento, alterando o Anexo III da Lei municipal nº 1.762/2011, em observância ao novo 
piso salarial profissional nacional do magistério público da educação básica;
§ 1º Aos Agentes Comunitários de Saúde e aos Agentes de Combate às Endemias fica 
estabelecido o vencimento de R$ 2.824,00 (dois mil, oitocentos e vinte e quatro reais), em 
atendimento ao piso nacional previsto no art. 198, §9º, da Constituição Federal de 1988.
§ 2º O auxílio-alimentação previsto na Lei municipal nº 1.790/2011, fica reajustado em 
4,62% (quatro vírgula sessenta e dois porcento), conforme IPCA do ano de 2023, passando aos 
seguintes valores:
I - R$ 217,50 (duzentos e dezessete reais e cinquenta centavos) para os servidores com 
carga horária de trabalho de 20 (vinte) horas semanais;
II - R$ 326,26 (trezentos e vinte e seis reais e vinte e seis centavos) para os servidores 
com carga horária de trabalho de 30 (trinta) horas semanais;
III - R$ 435,01 (quatrocentos e trinta e cinco reais e um centavo) para os servidores com 
carga horária de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais.
§ 3º Aplica-se a revisão geral prevista no caput e incisos I e II deste artigo aos agentes 
públicos contratados na forma da Lei municipal nº 1.802/2012, reajustado em 4,62% (quatro 
vírgula sessenta e dois porcento), conforme IPCA do ano de 2023.
§ 4º Fica estabelecido em R$ 8,25 (oito reais e vinte e cinco centavos) o valor do ponto, 
na forma do art. 13, parágrafo único, da Lei municipal nº 2.588/2022, reajustado em 4,62% 
(quatro vírgula sessenta e dois porcento), conforme IPCA do ano de 2023.
§ 5º O vencimento do Conselheiro Tutelar, nos termos do art. 8º, da Lei Municipal nº 
1.573/2008, passa a ser de R$ 3.169,93 (três mil, cento e sessenta e nove reais e noventa e três 
centavos), reajustado em 4,62% (quatro vírgula sessenta e dois porcento), conforme IPCA do 
ano de 2023.
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
www.pmvc.ba.gov.br
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024.
Art. 2º As despesas decorrentes desta Lei correrão por conta das dotações orçamentárias 
próprias do Tesouro Municipal e respectivos Fundos, autorizado o Poder Executivo a abrir 
créditos adicionais para atender as despesas decorrentes desta Lei.
Art. 3º Esta Lei entrará em vigência na data de sua publicação, produzindo efeitos a partir 
de 1º de maio de 2024, ficando revogadas as disposições em contrário.
Vitória da Conquista – BA, 04 de março de 2024.
Ana Sheila Lemos Andrade
Prefeita Municipal
Denominação do Cargo Nível CH 1 2 3 4 5 6
1.394,79 1.401,77 1.408,78 1.415,82 1.422,90 1.430,01
1.437,16 1.444,35 1.451,57 1.458,83 1.466,12 1.473,45
1.480,82 1.488,23 1.495,67 1.503,15 1.510,66 1.518,21
1.394,79 1.401,77 1.408,78 1.415,82 1.422,90 1.430,01
1.437,16 1.444,35 1.451,57 1.458,83 1.466,12 1.473,45
1.480,82 1.488,23 1.495,67 1.503,15 1.510,66 1.518,21
1.474,80 1.482,17 1.489,58 1.497,03 1.504,51 1.512,04
1.519,60 1.527,20 1.534,83 1.542,51 1.550,22 1.557,97
1.565,76 1.573,59 1.581,46 1.589,36 1.597,31 1.605,30
1.493,46 1.500,93 1.508,43 1.515,98 1.523,55 1.531,17
1.538,83 1.546,52 1.554,26 1.562,03 1.569,84 1.577,69
1.585,57 1.593,50 1.601,47 1.609,48 1.617,52 1.625,61
1.606,97 1.615,01 1.623,08 1.631,20 1.639,35 1.647,55
1.655,79 1.664,07 1.672,39 1.680,75 1.689,15 1.697,60
1.706,09 1.714,62 1.723,19 1.731,81 1.740,47 1.749,17
1.705,62 1.714,15 1.722,72 1.731,33 1.739,99 1.748,69
1.757,43 1.766,22 1.775,05 1.783,93 1.792,85 1.801,81
1.810,82 1.819,87 1.828,97 1.838,12 1.847,31 1.856,54
2.856,71 2.871,00 2.885,35 2.899,78 2.914,28 2.928,85
2.943,49 2.958,21 2.973,00 2.987,87 3.002,80 3.017,82
3.032,91 3.048,07 3.063,31 3.078,63 3.094,02 3.109,49
Administrador, Advogado, Anal. Ambiental, Anal. de Sistemas, 
Arquiteto, Assis. Social, Aud. Fiscal, Bibliotecário, Biólogo, 
Contador, Design Gráfico, Economista, Educ. Físico, Eng.
Agrôn., Eng. Civil, Eng. de Seg. do Trab., Eng. Florestal, Eng. 
Mecânico, Fotógrafo, Geógrafo, Geólogo, Jornalista, Médico 
Veterinário, Pedagogo, Psicólogo, Téc. de Nív.
Superior, Téc. de Nível Sup. em Informática, Téc. em 
Assuntos Culturais, Téc. Fazendário
13.4 40 hs
Téc. Administrativo 11.4 40 hs
Atend. Faz., Téc. Agríc., Téc. de Nív. Médio, Téc. de Seg. do 
Trabalho, Téc. em Agrimensura, Téc. em Geoproc., Téc. em 
Inform., Téc. em Meio Ambiente, Téc. em Sup. de Redes, Téc. 
em Sup. e Man. de Comp., Téc. em Tráf. e Transp. e 
Topógrafo
12.4 40 hs
Assist. Adm., Aux. Manut.
Mecânica, Of. de Obras e Serviços, Of. de Serviços 9.4 40 hs
Ag. Adm., Ag. de Fisc., Ag. de Trânsito, Ag. de Tributos, 
Atend. de Sist. de Inf., Desenhista Técnico, Educ. Social, Inst. 
de Artes, Inst. de Esportes, Inst. de Inform., Inst. de Música, 
Mestre de Obras, Mecânico, Mobilizador Social, Motorista e 
Op. de Maq. e Equip.
10.4 40 hs
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024
ANEXO ÚNICO
ANEXO III DA LEI Nº 1.760, DE 27 DE JUNHO DE 2011
TABELA DE VENCIMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA
CARGOS EFETIVOS - Grupo Ocupacional Nível Superior, Tec. Administrativo, Operacional - CH de 40 hs semanais
Auxiliar de Serviços Gerais, Gari, Guarda Municipal 7.4 40 hs
Ag. de Serv. Esp., Aux. Adm., Aux. de Obras e Serviços 8.4 40 hs
Denominação do Cargo Nível CH 1 2 3 4 5 6
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
2.142,55 2.153,27 2.164,03 2.174,85 2.185,73 2.196,66
2.207,64 2.218,68 2.229,77 2.240,92 2.252,13 2.263,39
2.274,70 2.286,08 2.297,51 2.308,99 2.320,54 2.332,14
Administrador, Advogado, Anal. Ambiental, Anal. de Sistemas, 
Arquiteto, Assis. Social, Aud. Fiscal, Bibliotecário, Biólogo, 
Contador, Design Gráfico, Economista, Educ. Físico, Eng.
Agrôn., Eng. Civil, Eng. de Seg. do Trab., Eng. Florestal, Eng. 
Mecânico, Fotógrafo, Geógrafo, Geólogo, Jornalista, Médico 
Veterinário, Pedagogo, Psicólogo, Téc. de Nív.
Superior, Téc. de Nível Sup. em Informática, Téc. em 
Assuntos Culturais, Téc. Fazendário
13.3 30 hs
Téc. Administrativo 11.3 30 hs
Atend. Faz., Téc. Agríc., Téc. de Nív. Médio, Téc. de Seg. do 
Trabalho, Téc. em Agrimensura, Téc. em Geoproc., Téc. em 
Inform., Téc. em Meio Ambiente, Téc. em Sup. de Redes, Téc. 
em Sup. e Man. de Comp., Téc. em Tráf. e Transp. e 
Topógrafo
12.3 30 hs
Assist. Adm., Aux. Manut.
Mecânica, Of. de Obras e Serviços, Of. de Serviços 9.3 30 hs
Ag. Adm., Ag. de Fisc., Ag. de Trânsito, Ag. de Tributos, 
Atend. de Sist. de Inf., Desenhista Técnico, Educ. Social, Inst. 
de Artes, Inst. de Esportes, Inst. de Inform., Inst. de Música, 
Mestre de Obras, Mecânico, Mobilizador Social, Motorista e 
Op. de Maq. e Equip.
10.3 30 hs
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024
ANEXO ÚNICO
ANEXO III DA LEI Nº 1.760, DE 27 DE JUNHO DE 2011
TABELA DE VENCIMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA
CARGOS EFETIVOS - Grupo Ocupacional Nível Superior, Tec. Administrativo, Operacional - CH de 30 hs semanais
Auxiliar de Serviços Gerais, Gari, Guarda Municipal 7.3 30 hs
Ag. de Serv. Esp., Aux. Adm., Aux. de Obras e Serviços 8.3 30 hs
Denominação do Cargo Nível CH 1 2 3 4 5 6
2.824,00 2.838,12 2.852,31 2.866,57 2.880,91 2.895,31
2.909,79 2.924,34 2.938,96 2.953,65 2.968,42 2.983,26
2.998,18 3.013,17 3.028,23 3.043,38 3.058,59 3.073,89
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024
ANEXO ÚNICO
ANEXO III DA LEI Nº 1.760, DE 27 DE JUNHO DE 2011
TABELA DE VENCIMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA 
CARGOS EFETIVOS - Grupo Ocupacional Saúde - Agente Comunitário de Saúde e Agente Combate às Endemias - CH de 40 hs semanais
Agente Comunitário de Saúde e
 Agente Combate às Endemias 6.4 40h
TEMPO SERVIÇO 0 a 4 anos 5 a 9 anos 10 a 14 anos 15 a 19 anos 20 a 24 anos A partir 25 anos
NÍVEL / REFERÊNCIA 1 2 3 4 5 6
NÍVEL I* 20hs 2.290,29 2.381,90 2.477,18 2.576,26 2.679,32 2.786,49 
NÍVEL II* 20hs 2.359,00 2.453,36 2.551,49 2.653,55 2.759,69 2.870,08 
103,00% 104,00% 104,00% 104,00% 104,00% 104,00%
TEMPO SERVIÇO 0 a 4 anos 5 a 9 anos 10 a 14 anos 15 a 19 anos 20 a 24 anos A partir 25 anos
NÍVEL / REFERÊNCIA 1 2 3 4 5 6
NÍVEL I* 40hs 4.580,57 4.763,79 4.954,34 5.152,52 5.358,62 5.572,96 
NÍVEL II* 40hs 4.717,99 4.906,71 5.102,97 5.307,09 5.519,38 5.740,15 
103,00% 104,00% 104,00% 104,00% 104,00% 104,00%
**NÍVEL II - (NORMAL SUPERIOR, PEDAGOGIA, LIC. PLENA - HAB. ESPECÍFICA)
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024
ANEXO ÚNICO
ANEXO III DA LEI Nº 1.762, DE 30 DE JUNHO DE 2011
TABELA DE VENCIMENTOS JORNADA DE 20 HORAS - PROFESSOR
TABELA DE VENCIMENTOS JORNADA DE 40 HORAS - PROFESSOR
*NÍVEL I - (NORMAL MÉDIO OU MAGISTÉRIO)
Denominação do Cargo Nível CH 1 2 3 4 5 6
Monitor Escolar 14.4 40h 1.992,92 2.072,63 2.155,54 2.241,76 2.331,43 2.424,69
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024
ANEXO ÚNICO
ANEXO III DA LEI Nº 1.760, DE 27 DE JUNHO DE 2011
TABELA DE VENCIMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA
CARGOS EFETIVOS - Grupo Ocupacional Monitor Escolar - Reg. de 40 hs semanais
Denominação do Cargo Nível CH 1 2 3 4 5 6
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.394,79 1.401,77 1.408,78 1.415,82 1.422,90 1.430,01
1.437,16 1.444,35 1.451,57 1.458,83 1.466,12 1.473,45
1.480,82 1.488,23 1.495,67 1.503,15 1.510,66 1.518,21
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.394,79 1.401,77 1.408,78 1.415,82 1.422,90 1.430,01
1.437,16 1.444,35 1.451,57 1.458,83 1.466,12 1.473,45
1.480,82 1.488,23 1.495,67 1.503,15 1.510,66 1.518,21
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.493,46 1.500,93 1.508,43 1.515,98 1.523,55 1.531,17
1.538,83 1.546,52 1.554,26 1.562,03 1.569,84 1.577,69
1.585,57 1.593,50 1.601,47 1.609,48 1.617,52 1.625,61
1.633,10 1.641,26 1.649,47 1.657,72 1.666,01 1.674,34
1.682,71 1.691,12 1.699,58 1.708,07 1.716,61 1.725,20
1.733,82 1.742,49 1.751,20 1.759,96 1.768,76 1.777,60
2.449,64 2.461,88 2.474,19 2.486,56 2.499,00 2.511,49
2.524,05 2.536,67 2.549,35 2.562,10 2.574,91 2.587,78
2.600,72 2.613,73 2.626,80 2.639,93 2.653,13 2.666,40
3.266,16 3.282,49 3.298,91 3.315,40 3.331,98 3.348,64
3.365,38 3.382,21 3.399,12 3.416,11 3.433,20 3.450,36
3.467,61 3.484,95 3.502,38 3.519,89 3.537,49 3.555,17
1.682,52 1.690,93 1.699,39 1.707,88 1.716,42 1.725,01
1.733,63 1.742,30 1.751,01 1.759,77 1.768,56 1.777,41
1.786,29 1.795,23 1.804,20 1.813,22 1.822,29 1.831,40
3.365,07 3.381,90 3.398,81 3.415,80 3.432,88 3.450,04
3.467,29 3.484,63 3.502,05 3.519,56 3.537,16 3.554,85
3.572,62 3.590,48 3.608,44 3.626,48 3.644,61 3.662,83
5.047,59 5.072,83 5.098,19 5.123,68 5.149,30 5.175,05
5.200,92 5.226,93 5.253,06 5.279,33 5.305,73 5.332,25
5.358,92 5.385,71 5.412,64 5.439,70 5.466,90 5.494,23
6.730,13 6.763,78 6.797,60 6.831,59 6.865,75 6.900,08
6.934,58 6.969,25 7.004,10 7.039,12 7.074,31 7.109,68
7.145,23 7.180,96 7.216,86 7.252,95 7.289,21 7.325,66
Médico
5.1 10 hs
5.2 20 hs
5.3 30 hs
5.4 40 hs
Engenheiro Sanitarista, Farmacêutico, Farmacêutico 
Bioquímico, Farmacêutico de Alim., Fisioterapeuta, 
Fonoaudiólogo, Nutricionista, Odontólogo, Terapeuta 
Ocupacional
4.2 20 hs
4.3 30 hs
4.4 40 hs
Aux. de Saúde Bucal
2.3 30 hs
2.4 40 hs
Laboratorista, Técnico de Laboratório, Técnico de Saúde 
Bucal, Técnico em Prótese Dentária, Técnico em Radiologia
3.3 30 hs
3.4 40 hs
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024
ANEXO ÚNICO
ANEXO III DA LEI Nº 1.760, DE 27 DE JUNHO DE 2011
TABELA DE VENCIMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA
CARGOS EFETIVOS - Grupo Ocupacional Saúde - CH de 10 hs *.1, 20 hs *.2, 30 hs *.3 e 40 hs *.4
Fiscal Sanitário.
1.3 30 hs
1.4 40 hs
Denominação do Cargo Nível CH 1 2 3 4 5 6
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.394,79 1.401,77 1.408,78 1.415,82 1.422,90 1.430,01
1.437,16 1.444,35 1.451,57 1.458,83 1.466,12 1.473,45
1.480,82 1.488,23 1.495,67 1.503,15 1.510,66 1.518,21
1.380,98 1.387,89 1.394,83 1.401,80 1.408,81 1.415,86
1.422,93 1.430,05 1.437,20 1.444,39 1.451,61 1.458,87
1.466,16 1.473,49 1.480,86 1.488,26 1.495,70 1.503,18
1.493,46 1.500,93 1.508,43 1.515,98 1.523,55 1.531,17
1.538,83 1.546,52 1.554,26 1.562,03 1.569,84 1.577,69
1.585,57 1.593,50 1.601,47 1.609,48 1.617,52 1.625,61
1.633,10 1.641,26 1.649,47 1.657,72 1.666,01 1.674,34
1.682,71 1.691,12 1.699,58 1.708,07 1.716,61 1.725,20
1.733,82 1.742,49 1.751,20 1.759,96 1.768,76 1.777,60
2.449,64 2.461,88 2.474,19 2.486,56 2.499,00 2.511,49
2.524,05 2.536,67 2.549,35 2.562,10 2.574,91 2.587,78
2.600,72 2.613,73 2.626,80 2.639,93 2.653,13 2.666,40
3.266,16 3.282,49 3.298,91 3.315,40 3.331,98 3.348,64
3.365,38 3.382,21 3.399,12 3.416,11 3.433,20 3.450,36
3.467,61 3.484,95 3.502,38 3.519,89 3.537,49 3.555,17
PREFEITURA MUNICIPAL DE VITÓRIA DA CONQUISTA
PROJETO DE LEI Nº 02, DE 04 DE MARÇO DE 2024
ANEXO ÚNICO
ANEXO III DA LEI Nº 1.760, DE 27 DE JUNHO DE 2011
TABELA DE VENCIMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO DIRETA
CARGOS EFETIVOS - Grupo Ocupacional Saúde - CH de 20 hs *.2, 30 hs *.3 e 40 hs *.4
Técnico de Enfermagem
16.3 30 hs
16.4 40 hs
15.4 40 hs
15.3 30 hs
Aux. de Enfermagem
Enfermeiro
17.2 20 hs
17.3 30 hs
17.4 40 hs

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