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materia nº 162/2019

Tipo Requerimento
Número / Ano 162 / 2019
Date 2019-07-01
EmentaQUE A SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE, ATRAVÉS DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS, APRESENTE PLANILHA COMO O DADO DOS ÚLTIMOS 3 (TRÊS) MESES NO QUE SE REFERE À ESCALA DE HORAS EXTRAS E DADOS ESTATÍSTICOS SOBRE O IMPACTO FINANCEIRO GERADO COM AS HORAS EXTRAS PAGAS PARA A ENFERMAGEM NA UPA CELSO MATOS DA SILVA.
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LEU CÂMARA MUNICIPAL DE ITABIRITO
REQUERIMENTO Nº 3692,/2019 a
Senhor Presidente,
Requeiro a V. Exa., nos termos regimentais, que a Secretaria Municipal de Saúde,
através do nto de Recursos Humanos, apresente planilha com os dados dos últimos 3
(três) meses no que se refere à escala de horas exiras e dados estatísticos sobre o
impacto financeiro gerado com as horas extras pagas para a ENFERMAGEM na UPA
Celso Matos da Silva.
Justificativa: O trabalho em Unidade de Pronto Atendimento é diferenciado e exige mais
dos profissionais. Diversas atividades estão sob a responsabilidade dos profissionais que
com a sobrecarga de trabalho gera estresse emocional, problemas de saúde, e coloca
em risco a prestação dos cuidados. O exagero de tempo de serviço, decorrente das
extensas jornadas praticadas, é uma das causas onde surgem os infortúnios laborais,
que por vezes podem acarretar os acidentes de trabalho ou até mesmo doenças
ocupacionais. Vale ressaltar que “horas extraordinárias” podem ser praticadas quando
ocorrer a necessidade de prorrogação da jornada de trabalho. Porém, na prática se
tornou rotineira e, não devem ser tratadas como regra se, na verdade, são exceções.
Sala das Reuniões, 01 de julho de 2019. »+cEERIDO
PROTOCOLO
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