| Tipo | Lei Ordinária |
|---|---|
| Número / Ano | 207 / 1985 |
| Date | 1985-12-27 |
| Ementa | Fixa estatutos para o magistério público municipal |
| native_id | 1929 |
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Ldilidid municipal LaLlivbiias UL Matdui Loto Nº2n7 OL oro DE DEZ Eno HT 4 Fixa Estatutos paca o Magistério Públio ES EV) co Municipal. N ta ESTATUTOS DO MAGISTÉRIO TÍTULO 1 osiçosas preliminares d fa Capitulo Unico Lad . º , e, , ea Arte, 1º - Esto Estatuto dispos sobrs o Nagisterio Público num nicipal de primeiro e segundo graus e sou pessosl, ecstrutura co cuspgo . . : . tim tiva carreira o estabelece normas especiais sobre o verimo quitoico ! do sou pessoal. 9 Arte. 28 - Para nfeito deste Estrtuto, conbendc-ce gor . Ed “ a , q Ge magisterin o conjunto dos servidores que, nos Unidados rm - . demais orgsos da estrutura do Departamento de Educeção Munici » cuprih cargos ou funçoes, . É . El . . . Arte, 30 = OQ pesanal do magistervio publico municiçol compreende “ juinies categorias: - pessoal docente, pessoal oopeciatista e a a E) Ra ocscoc) administrativo. » « Pavan afo Primagirvo- Compresnda (8) pessoal vogonie a ci vl Poon- : do de ministrar o ensino e a educação ao «lano, em quoicqum | vividades, áreas de estudo e disciplinas constantes do currículo o culare . Paragrafo Segundo- Entondo-su por possoal sopecialista o cervi- cur qua executa tarefas do assessoramento, planejamento, prograiação, supcvuisão, coordonação, acompanhamento, countrólo, avaliação, orien- tação, inspeção e outras; respeitadas as prescrições contidas na. Lei Federal nº 5,692, de 11 de agosto de 1971, paragrafo Terceiro= Integra o pessoal administrstivo o cervidor que nas. unidades escolares ou no Departamento de Educa ” . ad r o pessoal q seu corgo e os servidores do competencia da res nidade Escolar e do Departamento, Arte. 49- Este Estatulo adota os seguintes prii - I - D progresso da educação depende da farm . a “ . vidade, da competencia, das quelidal! i : . pon tia ta : sionais e pedagogicas do pessonl do cagistorto, vom cos -. e abifução, mo seu aperfeiçoamento, especializ , Pis atos . . Z I1 - O) exercício do magislario exige respoensabilidades oc e ” . nd ) soais e coletivas para com a educação e bem esLo dos alunos. 4 ed : III- - Ao sessoal do magisterio asssgursr=-ssee vopunns Prefeitura Chbunicipul de Cachoelras de Alacucu tível, em virtude de formação profissional de nível supe- : f ? rior ou de nivel medios, IV--A ascenção funcional do membro do magistério resultará de avaliação objetiva de sua qualificação para o cargo a ser preenchido, possibilitando ao mais aperfeiçoado ou especi- alizado, assíduo, dedicado e capaz elevação mais rápida den tro de sua carreira, TÍTULO II Do. Quadro do Magistério (os Capítulo 1 Dos Cargos do Magistério Art. 59 - Os cargos do magistério se classificam de acordo com o gênero de trabalho e os níveis de complexidade das atribuições e res ponsabilidades cometidas aos seus ocupantes ! Art. 6º - Para os efeitos deste Estatuto: I - Cargo é 0 conjunto de atribuições e responsabilidades come tidas açum professor, especialista de educação ou adminis- trador na forma deste instrumento, e não deve ser confundi do com o seu ocupantes, I1 - Classe e um agrupamento de cargos, suficientemente seme- lhantes relativamente às suas atribuições e responsabilida des, podendo ser, as vezes, constituido por apenas um car go, embora definido como grupos de cargos, Art. 72 - U quadro do Magistério Municipal compreenderá : I - Quadro Permanente de Pessoal Docente. II - Quadro Permanente de Pessoal Especialista, III - Quadro Permanente de Pessoal Administrativos, Art. Bº - São as seguintes, com as respectivas habilitações es pecíficas, as classes e os cargos que constituirao o Quadro Permanente do Pessoal Docente : I - Classe 1 - Professor com habilitação específica de 2º grau, obtida em curso de 03 ou 04 séries. II - Classe II- Professor com habilitação específica de grau Su perior, ao nível de graduação, representado por licenciatu ra de primeiro grau, obtida em curso de curta duração, III - Classe IIl- Professor com habilitação específica obtida em ad HE a releitura CFbunicinal de Cachoeiras de Alacacu curso superior de graduação correspondente a licenciatura plena. Art. 98 - São as seguintes as classes que constituirão o Qua- dro Permanente do Pessoal Especialista com as respectivas habilitações: I - Classe I - Supervisor Educacional com habilitação obtida! em curso superior de graduação plena. II - Classe II- Psicólogo Escolar com habilitação obtida em cur so superior. III - Classe III- Orientador Educacional com habilitação obtida em curso superior de graduação plenas. IV - Classe IV - Assistente Social com habilitação obtida amem curso superiors Art. 10 - São as seguintes as classes que constituirão o Qua dro Permanente de Pessoal Administrativo; com as respectivas habilita ções : I - Classe I - Administrador Escolar com habilitação obtida em curso superior de graduação plena ou registro corresponden te, de acordo com a legislação anterior à Lei Federal nº 5.692/71. 11 - Classe II- Secretário - Registro profissional em órgão com petentes, . IlII- Classe III-Auxiliar de secretária -Certificado ou Diplb- má=de conclusão de curso de 2º Grau ou equivalente, com curso de datilografia., IV- Classe IV - Inspetor de Disciplina-Formação de nível de 1º grau, Art. ll - A partir da data de vigência desta lei, os atuais ocu pantes de cargos de magistério, estáveis no serviço público municipal e os aprovados por concurso público e em efetivo exercício, passarão a integrar o novo Quadro Próprio do Magistério. Capítulo 11 Do Pessoal Docente Art. 12 - A lotação dos docentes dar-se-a no Departamento de E ducação Municipal, e o exercício, necessáriamente, na escolas, Paragrafo UÚnico- A escolha para o exercício na unidade escolar HC O so Prefeitura Chbunicipal de Cachoeiras de Macacu e . , PS - ) sera feita em rigorosa obediencia a classificaçao obtida em concurso «+ Arte 13 - Os professores so podem exercer encargos escolares re lacionados com as atividades do magistério. Art. 14 - Os professores de Educação Especial ficarão obrigados a fazer o respectivo curso de especialização. Art. 15 - As atribuições do pessoal docente são as constantes ! do Regimento Escolar de cada Unidade de Ensino. Art. 16 - O docente de determinada disciplina, área de estudo ou atividade poderá ser aproveitado no ensino de outra matéria, desde que devidamente habilitado com registro profissional competente ou mediante autorização expedida por órgão competente, Art. 17 - Constatada absoluta falta de professor habilitado para determinada área de estudo ou disciplina, a P.M.C.M. arcará com ônus , fornecendo bolsa de estudo, pará que o professor, possa habilitar-se, Parágrafo Primeiro - O professor beneficiado com bolsa de estu “do Sera indicado pelo Diretor da Escola e pelo Diretor do Departamento de Educação, N Parágrafo Segundo - Este Artigo terá validade pelo prazo de 3 anos a partir da data da publicação desta Lei. Capítulo III. Do Pessoal Especialista Art. 18 - Haverá no Quadro do Magistério Municipal, os seguintes especialistas em educação : I- Supervisor: Educacional, II- Psicólogo Escolar. III- Orientador Educacional, Iv- Assistente Social, Art. 19 - Compete ao Supervisor Educacional o trabalho tócnico ! pedagógico junto aos estabelecimentos integrantes do sistema municipal de ensino, mediante permanente supervisão do processo docente em seu tríplice aspecto de planejamento, controle e avaliação. Parágrafo Único - O trabalho de Supervisão, a que se refere es te Artigo , diz respeito a verificação do desenvolvimento dos trabalhos DO Nos Prefeitura Chlunicipal de Cuchoelras de Alacacu a escolares em geral, com vistas a constatar a eficiencia do ensino mi nistrado e possibilitar ao Departamento de Educação au providoncias ue se fizerem necessarias. Art. 20 - Compete av Urientador Educacional, au Psicolóyu Lsco- lar e ao Assistente Social, o trabalho tecnico-pedagógico de assistir! aos alunos das Unidades Escolares, mantidas pelo Município, inclusive, mediante aconselhamento profissional, em cooperação com os professores, a família e a Comunidade. Art. 21 - A lotação dos especialistas de educação dar-se-á no De partamento de Educação Municipal e o exercício no Departamento de Edu- cação e/ou nas Unidades Escolares. Capítulo IV Do Pessoal de Administração Art. 22 - É considerado pessoal administrativo o funcionário ! , : id id . id . que administra o pessoal e e responsavel pelos serviços burocraticos do Ve magisterios, o Art. 23 - Haverá um diretor em cada Unidade Escolar, Art. 24 - Para preenchimento da Função de Diretor serão exigidos os seguintes requisitos! 1 - Possuir Curso de Administração Escolar; II - Experiencia de, no mínimo, 03 (tres) anos de magistério,es- pecialização ou administração desempenhados com eficiência e probidade; “ É Ea - Paragrafo Unico - Constatada a carencia de profissionais para r . - ) - 4 “ . º o exercicio de funçao de Direçao da Unidade Escolar, admitir-se-a que! as respectivas funções sejam exercidas por professores com autorização, expedida por órgão competente, a título precário. Art. 25 - O Diretor de Unidade Escolar será designado pelo Pre feito Municipal dentre os nomes integrantes de uma lista tríplice esco lhida em eleição secreta, da qual participará, como votante, todo o pes fia . soal em exercicio na mesma Unidades, Art. 26 - Diretor de Unidade Escolar constitui função gratifica- HE E, da. Prefeitura Chbunicipal de Cachoeiras de Alacacu Art. 27 - Nas Unidades de Ensino que funcionarem com mais de um turno, haverá um dirigente por turno, designado pelo Prefeito, por in dicação do diretor da unidade, do qual sera atribuida uma função grati Ficada (F.6.). Art. 28 - O Secretário, responsável por todas as atividades da! secretaria e outras que lhe forem atribuidas pela Direção, é co-respon sável com o Diretor pelo funcionamento da Unidade Escolar. : Ed , . . Arte 29 - Para preenchimento do cargo de Secretário será exigido registro profissional em órgão competente. Parágrafo Único - Constatada a carencia de profissionais legal . id “ . q £” : : mente habilitados para o cargo de Secretario, admitir-se-a profissiona is com Diplomas ou Certificado de 2º Grau e autorização, expedida por . e e. orgao competente, a titulo precarios, Art. 30 - Do Auxiliar de Secretaria exigir-se-á Certificado ou Diploma de Conclusão de Curso de 2º Grau ou equivalente e Curso especí fico de datilografias Parágrafo Único - Os servidores que já atuem cono auxiliar de secretarias mésiio que não possuam a habilitação necessária, permanece- rão na Função, desde que atendam a carga horária estipulada para o pes soal administrativos, Art. 31 - Do chefe de disciplina exir-se-á conclusão do Cusso ! de 1º Grau, . Ao. cons Paragrafo Único - Os atuais chefes de disciplina, mesmo sem ha bilitação, terao seus direitos resguardados, permanecendo no exercício das respectivas funções, TÍTULO III Do Provimento e Vacância dos Cargos de Magistério Capítulo 1 Dos Concursos Art. 32 - A realização de concursos, para provimento inicial de de cargos do Quadro Próprio do Magistério, cabe ao departamento de Cdu =» ay cação Municipal. Prefeitura Chbunicipal de Cachoelras de Macacu . £ . Arte 33 - A primeira investidura em cargo do magisterio depende rá de habilitação legal e de aprovação e classificação em concurso pú- . f : - blico de provas ou de provas e titulos, de acordo com as instruções que forem baixadas , , - . »o, Paragrafo Unico - Os concursos deverao realizar-se, obrigatoria mente, de dois em dois anos, salvo a necessidade do ensino pela ocorren cia de vagas. Art. 34 - Das instruções para os concursos constarão, necessaria mente: Pai 1 - O limite ds idade, que sera de 18 (dezoito) anos completos ou a completar até a data da realização do concurso; II - O limite máximo de idade que sera de 45 (quarenta e cinco) anos; fr . : : . - III - O minimo de vagas a serem preenchidas, por especializaçao, quando for o caso; Iv - O prazo de 2 (dois) anos para a validade do concurso. Parágrafo Único - Não está sujeito aos limites de idade: a) O ocupante de cargo público; b) Quem estéja exercendo atividades no magistério oficial do Mu- nicípio; c) Quem tenha exercido cargo público durante tempo anterior. Art. 35 - Será observada, sempre, no caso de nomeação, a classi Fficação dos candidatos aprovados. Capítulo II Das Nômeações Art. 36 - As nomeações são feitas : 1 - Em caráter efetivo, nos casos de provimento mediante concur so de provas e títulos ; II - Em comissão, quando se tratar de cargo que, em virtude de! lei, assim deva ser provido. Art. 37 - O provimento de cargo de magistério será precedido de declaração relativa à acumulação. Prefeitura Chbunicipal de Cuchoeiras de Alacacu “Capítulo III £ , Da Posse e Do Exercicio Arte 38 - Posse é o ato de investidura em cargo do Quadro Porma nente do Magistério Público Municipal. Art. 39 - O membro do magistério será nomeado por portaria do ! Prefeito Municipal. Art. 40 - São competentes para dar posse: I- O Prefeito Municipal. II- A Diretora do Departamento de Educação 'lunicipal. Art. 41 - O prazo para a posse e exercício será de 30 (trinta) dias contados da publicação da portaria no órgão oficial da municipali dade, prorrogável este prazo até o máximo de 60 (sessente) dias, pela! autoridade competente, mediante solicitação escrita do interessado ou seu procurador. Parágrafo Único - Será declarado sem efeito o ato de provimento se a posse não ocorrer dentro do prazo de que trata este Artigo. Art, 42 - A autoridade que der posse verificará, sob pena de res ponsabilidade, se foram satisfeitas as condições legais para investidu Tã. Capítulo IV Do Estágio Probatório Art, 43 — Estágio Probatório é o período de 730(setecentos e “trinta )Jdias de efetivo exercício do funcionário nomeado em virtude de concurso para cargo efetivo do magistério, aí compreendida as férias! escolares, durante o qual serao apurados, pela autoridade da unidade em que o servidor estiver em exercício, os seguintes requisitos : I - Idoneidade moral; II- Assiduidade e pontualidade ; III- Disciplina; IV - Eficiência; V - Aptidão. Z a ” . Art. 44 - Cabera, ao chefe imediato a que estiver subordinado Oo a id r Lá pe a membro do magisterio, Fornecer, impreterivelmente ate 20 (noventajdias releitura Chbunicipal de Cachoeiras de Alacacu antes da conclusão do prazo do estágio, relatório ao Departamento de Educação Municipal, sobre o preenchimento dos requisitos doste Artigo. Parágrafo Primeiro - O relatório de que trata o presente Arti go, deverá ser assinado pelo Supervisor Educacional, responsável pela! , — fics . fis Unidade Escolar que o membro do magistério tiver exercício. Parágrafo Segundo - Quando o membro do magistério não preene cher qualquer das condições necessárias, o Diretor do Departamento de Educação Municipal dará início ao processo de exoneração, até 60 (ses- senta) dias antes do término do estágio, informando as razões que o mo tivarams : L “ ' - Art. 45 - O funcionario que preencher qualquer das condiçues e . . fi. . a id Ed xigidas para o exercicio de cargo do magisterio será exonerado ate 30 “ . Ed . LA 1 “ . - - (trinta) dias antes do término do estagio, com direito a percepção de vencimentos até a data da exoneração, Capítulo V Da Promoção e. É 1 id z Art. 46 - Pfomoçao e a passagem do funcionario de uma classe pa ra outra, mais elevada, dentro do respectivo quadro e carreiras. . . q Ed . . Parágrafo Único - A promoçao obedecera aos criterios de antigui L id 1 - . dade e merecimento e decorrera de avaliaçao de desempenho funcional, Art. 47 - A promoção do membro do magistério dependerá : . : fica 1 - Do mínimo de 2 (dois ) anos de efetivo exercício na classe; Ea : . no” Ii - Da permanencia em unidade de ensino, salvo se estiver ocu pando, no âmbito municipal, cargo em cumissao ou funçao de confiança; III- Obtenção de maior titulação. Art. 48 - Não poderá ser promovido, sob qualquer forma, o pro fessor ou especialista de educação em estágio probatório, aposentado , em disponibilidade e em licença para tratar de interesses particulares, Capítulo VI Da Remoção a o] AQ releitura CYbunicipal de Cachoeiras de Alacucu Arte 49 - Remoção, para o membro do magistério, é o deslocamen- to do funcionário do uma para outra unidade do Departamento de Educa- ção Municipal, através de relotação. Art. 50 - A remoção do pessoal docente obedecerá os seguintes ! princípios : I - Processamento por permuta ao mediante concurso ; II - Existência de exercício mínimo de 730 (setecentos e trinta) dias na respectiva unidade escolar; III - Obediência à classificação; IV - Realização obrigatória de 2 em 2 anos ; Ed “ ârte 51 - O docente ja removido por força do cuncurso e afasta- do da lotação para exercer função gratificada ou cargo em comissão pode , - ra entrar em nova remoçao, devendo, neste caso, ser computado o tempo! de serviço cumprido naquelas atividades. dd E Art. 52 - À remoção, por concurso, sendo as vagas em número su- . a Ed 4 perior ao dos interessados, obedecera contagem final de ponto, confor- + Ê . . me os criterios seguintes ! I - Tempo de serviço público municipal : 10 (dez) pontos, por! ano 5 II - Tempo de serviço na Unidade Escolar : 4 (quatro) pontos por ano; III - Tempo de regscia no serviço público municipal: 6 (seis)pon tos por ano ; Iv - Tempo de serviço em cargo em comissão, Função de confiança ou chefia, na administração pública do município : 10(dez) pontos por ano; . , , e Paragrafo Único - Far-se-a o desempate pela idade cronológica, Art. 53 - A remoção por permuta será processada a pedido escrito de ambos os interessados e a critério da administração, de acordo com as disposições deste Capítulo. , NA ” » e, Paragrafo unico - Nao podera permutar o membro do magistério! que estiver licenciado para tratar de interesses particulares, LD a4 DPreletura Chbunicipal de Cachoeiras de Macacu Capítulo VII Da Contratação Art. 54 - Para atender à urgente necessidade do ensino, puderao excepcionalmente, ser admitidos docentes, mediante contrato sob a sgi de da CLT, por proposta do Diretor do Departamento de Educação. Art. 55 - Para firmar contrato, o candidato deverá satisfazer ! os reqguisitos mencionados no Art. 7º desta Lei. Art. 56 - Desde que comprovada a necessidade, o contrato podera ser renovado, devendo o docente utilizar o exame do saúde. Art. 57 - Para a ampliação do atual quadro de professores contra tados, exigir-se-á além dos requisitos gerais para exercício do magistg rio, que o candidato prove haver participado do Último concurso do in- gresso, obedecida rigorosamente a ordem de classificação. Art. 58 - Nao havera qualquer distinção,para efeitos didáticos e técnicos, entre os professores, especialistas e pessoal administrativo, regidos por este Estatuto e aqueles contratados pelo regime da legisla- ção trabalhista, Capítulo VIII Da Substituição Art. 59 - A substituição do membro do magistério será admitida! nos casos de : 1 - Licença por tempo superior a 15 (quinze) dias; II - Impossibilidade de exercer o funcionario suas atividades por incompatibilidade de horário, se concedida bolsa de estudos pelo Governo Municipal, relacionada com a especialização do - funcionários III - Afastamento do exercício, nos termos da Lei ; Iv - Afastamento autorizado pelo Diretor do Departamento de Edu cação Municipal, para participar de curso de aperfeiçoamen to ou de atualização, V - A substituição deverá enquanto subsistitemr os motivos que a determinemy VI- Impugnada a substituição, será imediatamente dispensado o Art. cipal : III - IV - Lreteltura CYbunicipal de Cachoeiras de Aavaci Substututo, restringindo-se os efeitos da portaria de ad missão aus dias de exercício. TÍTULO IV Dos Direitos e Vantagens Capítulo 1 Dos Diroltos Lspeclulo 60 - São direitos especiais do pessoal do magistério muni- Ter a possibilidade de aperfeiçoamento ou especialização! profissional em órgãos mantidos ou reconhecidos pelo imuni- cípio; Escolher, respeitada as diretrizes gerais das autoridades! competentes, OS processos e métodos didáticos a aplicar e os processos de avaliação da aprendizagem; Participar do planejamento de programas e currículos, reuni des, conselhos ou comissões escolares; Receber assistencia técnica para seu aperfeiçoamento ou sua especiulização e atualização) Afastar-se, sem prejuizo dos vencimentos e vantagens, mediar te a necessária autorização, para aperfeiçoamentu, especia- lização ou participação em atividades estritamente educacio. nais de organizações oficiais. . .. Co, . Paragrafo Único - No retorno o funcionario devera permanecer du filos : fis s 1 rante 3 anos em exercicio no Magisterio Municipal. , Art. Capítulo II Das Vantagens Especiais e - 61 - Us membros do magisterio farao jus as seguintes vanta id . “ gens pecuniarias especiais: I - II - III - Gratificação por serviços prestados em bancas ou comissões de exames, concursos ou provas desde que fora do periodo ! normal de trabalho a que estiver sujeito; Gratificação adicional por tempo de serviço; Gratificação por aulas extraordinárias, releitura Cfbunicipalt de Cachoeiras de «Alacaci Art. 62 - O Pessoal do Magistério Público Municipal obterá gra tificação adicional a partir do 52 (quinto) ano de exercício, à basc de 5% (cinco por cento) por quinguénio. Capítulo III Do Afastamento e Das Ferias n e art. 635 - O afastamento do membro do agisterio do seu cargo ou - , , (. . . funçao podera ocorrer, alem das hipoteses previstas nesta Lei, nos se guintes casos ! I - Para seu aperfeiçoamento e especialização; II- Para comparecer a congressos e reunioes relacionadas com 8 suas atividades; III - Para cumprir missão oficial de qualquer natureza, com ou a º “ sem onus para os cofres publicos, Art. 64 - O membro do magistério só poderá ausentar-se do muni- cípio, com ou sem ônus para os cofres públicos, afim de beneficiar-se! do artigo anterior, com autorização do Prefeito Municipal, ouvindo [o] Diretor do Departaffento de Educação Municipal. e - f Art. 65 - As ferias do professor sao usufruídas no período de! Ed “ ad , “ : . . ferias escolares nao podendo ser inferiores à 45 (quarenta e cinco) di as por ano, dos quais pelo menos trinta devem ser consecutivos, Art. 66 - O Especialista de Educação e o pessoal administrativo goza obrigatóriamente 30 (trinta) dias de férias anuais, consecutivas, segundo escala elaborada pelo chefe imediato. Parágrafo Único - Não é permitido acumular férias ou levar à sua conta qualquer falta ao trabalho. Capítulo IV Das Licenças Secção I Disposições Gerais Art. 67 - O membro do magistério podera ser licenciado : Aro qi releitura Chbunicipal de Cachcelras de Aacaci I - Para tratamento de saúde; = m 1 : fis Por motivo de doença em pessoa da familia; = + Hm | Para repouso a gestante; m [ed ] Para serviço militar obrigatório; V - Para o trato de interesse particular; VI VII Para acompanhar o conjuge; Em carater especial; Art. 6B - As licenças referidas nos incisos 1, II, III do Artigo anterior, serao concedidas pelo órgão médico oficial competente, após a homologação ods respectivos laudos ou atestados, e pelo prazo neles in dicados. Parágrafo Primeiro - Para licença até 90(noventa) dias, a inspg ção será feita por médico do órgão competente, Parágrafo Ssgundo - Em caso de não ser homologado o laudo ou a testado, o membro do magistério será obrigado a reassumir o exercício '! do cargo, considerados como efetivos exeréício os dias em que deixou de comparecer ao serviço por esse motivos Art. 69 - À licença poderá ser prorrogada ex-offício ou a pedido. Parágrafo Único - O pedido de prorrogação deverá ser aprusenta- do antes de findo o prazo da licença. Se indeferido, contar-se-a como de licença o período compreendido entre a data do término e a do conhe cimento oficial do despacho denegatório. o o , Arte 70 - O membro do magisterio nau podera permanccer em licen ça por prazo superior a 24(vinte e quatro) meses consecutivos, salvo ! nos casos previstos nos incisos IV e VI do Artigo 67 desta Lei, ” 2, . . Paragrafo Unico - Excetua-se do prazo estabelecido neste Artigo “ 2 + id . a licença para tratamento de saude quando o membro do magistério for con . id r . ad . . . siderado recuperavel para o exercicio de sua funçao a juizo da junta medicas, Art. 71 - Nas licenças dependentes de inspeção médica, expirado o prazo do Artigo anterior e ressalvada a hipótese referida no parágra fo único, o membro do magistério sera submetido a nova inspeção e apo- sentado, se for julgado inválido para o serviço público em geral,após verificada a impossibilidade de sua readaptação. Art. 72 - A Ficha de licença será assinada pelos Diretores do Estabelecimento de Ensino ou pelo Chefe Imediato e sumente podera ser A a] Prelelturo Abunlcipul de Cochoetras de Maca . º id a . a . concedida a licença apos o cumprimento desta exigencia. Art. 73 - Será sempre integral o vencimento do membro do magis- tério licenciado com fundamento no Art. 67, desta Lei, exceto as hipó- teses previstas nos incisos V e VI do mesmo Artigo. Art. 74 - O membro do magistério terá direito a 1 (um) mês de ! vencimento de salário, atítulo de auxílio doança, após 12 (dozejmeses consecutivos de licença para tratamento de saúde, se a duença contraída for tuberculose ativa, alienação mental, neoplasia maligna, cegueira , lepra, paralisia, cardiopatia grave ou doença repulsivas Parágrafo Único - O auxílio-doença será concedido pela Direto- ra do Departamento de Educação mediante proposta pela junta médica, Seção II Da Licença para Tratamento de Saúde Art, 75 - A licença para tratamento de saúde será concedida a pedido do membro do magistério, do seu representante, ou "ex-offício!., Parágrafo Único - Em ambos os casos é indispensável a inspeção médica que se realitará no órgão competente e, quando necessário, no local onde se encontrar o membro do magistério. Art. 76 - No curso da licença o membro do magistério não pode rá dedicar-se à atividade remunerada sob pena de interrupção da mesma com perda total de vencimento e vantagens. e. - e No - Art. 77 - O membro do magisterio não poderá recusar-se à inspeção , - medica, sob pena de suspensao de seus vencimentos e vantagens, até que a mesma se realize, Art. 78 - Considerado apto em inspeção médica, o membro do ma- gisteério reassumirá o exercício do cargo ou função, apurando-se como ! falta os dias de ausencia ao serviços Parágrafo Único - No curso da licença, poderá o membro do magis tério requerer inspeção médica, taso considere em condições de reassu— "mir o exercício. Art. 79 - nos casos de acidentes de trabalho e de doença profis- . ” , fis sional, correrao por conta do Municipio as despesas com o tratamento me dico e hospitalar do membro do magistério, releitura Chbunicipal de Cachoeiras de Alacacu Seção III ba Licença para Tratamento de Doença em Pessoa da Família Art. BO - Desde que provada ser indispensável a sua assistencia pessoal, e não podendo ser esta prestada simultaneamente com o exerci- “cio. do cargo, ao membro do magistério se concederá licença por motivo! de doença em pessoa da família. Parágrafo Primeiro - Considera-se como pessoa da família, para oa efeitos da licença de que trata este Artigo, O descendente, o cônju ge ou qualquer pessoa que viva as expensas do membro do magistério ou em sua companhia, segundo consta de seu assentamento individual. , . . - . Paragrafo Segundo - Provar-se-a a doença segundo inspeçao me- dica. Seçao IV Da Licença da Gestamte Art. Bl - A gestante, membro do magistério surá concedida, medi ante inspeção médica realizada no órgão oficial competente, licença por 4 (quatro) meses com vencimentos integrais, a partir do B9(vitavo) mes de gestação. Parágrafo Único - Quando a saúde do recém-nascido exigir assis- tencia especial, será concedida licença pelo prazo necessário, a crité- rio do referido órgao oficial, Seção V Da Licença Para o Serviço Militar Obrigatório , Art. 82 - Ao membro do magisterio que for convocado para servoço . . . id “ Militar e outros encargos da segurança nacional conceder-se-á licença ! com vencimento integral. Ed q : “ L + - “ Paragrafo Primeiro - Do vencimento descontar-se-á a importancia 2 Ed “ , L que o membro do magisterio perceber na qualidade de incorporado, Parágrafo Segundo - A licença sersecnnaedida à vista de documen to oficial que prove a incorporação, . Paragrafo Terceiro - Ao mémbro do magistério vesincorporado ! E [D) releitura Chbunicipal de Cachoeiras de Aacacu . - . . conceder-se-a prazo nao excedente a 30 (trinta) dias para que reassu- Lg : ma o exercicio sem perda de vencimento. .- Seção VI Da Licença para Tratar de Interesse Particular Art. 835 - Depois de 2(dois) anos de efetivo exercício, u membro do magistério poderá obter licença sem vencimentos, para tratar de in- Leresses particulares, 4 . 2 fics Paragrafo Primeiro - O requerente aguardara em exercício a co cessao da licença, , “ - Paragrafo Segundo - À licença nao perdurará por tempo superior ES) us ' [ Ed q . . a 2(dois) anos contínuos e outra só lhe podera ser concedida dopois de decorrido 2(dois) anos do término da anterior, - Z 4 , , Art. 84 - nao se concedera licença quando inconveniente para o ensino. e 4 Seçao VII Da Licença ao Membro do Magistério Casado A , id “ Ed . . Art. 85 - O membro do Magisterio casado terá licença sem venci ad . . , Ed ” , mento quando o conjuge for servir em outro ponto do território nacional a . a . 4 L ou estrangeiro, independentemente do cumprimento do estágio probatorio, Z ê q L , Ed : “ . Paragrafo Primeiro - A licença sera concedida mediante pedido! . . , Z - devidamente instruido e vigorara pelo tempo que durar a comissao ou no o Ao . va funçao do conjuge marido. Parágrafo Segundo - O membro do magisterio licenciado nos ter , º N , . mos deste Artigo, apresentara anualmente, a autoridade a que estiver ! subordinado, prova de que subsistem os motivos determinados da licenças Seção VIII Da Licença Especial £ Ms : fios Art. 86 - Apos cada decenio de efetivo exercício, o membro do! 4 Z º Z : bl 4 4 magisterio fara jus alicença especial de 6(seis) meses com todos os vencimentos e vantagens .« DA af releitura CYbunicipal de Caclocelras de Atacacu Art. 87 - Para concessão desta licença serão vbservadas as se guintes normas 1 I - Somente será computado o tempo de serviço público municipal; II - U tompo de serviço será apurado em dias qo convertido um anos sem qualquer arredondamento, Arts BB - No cômputo do decênio será deduzido o ano em que o mem bro do magistério: I - Houver sofrido pena de suspensão; II - Houver gozado qualquer das licenças a que se refere o Art,67 nos incisos II, V e VI desta Lei; III - Houver tido mais de 10(dez) faltas justificadas ou não. Art. 853 - A licença especial poderá ser gozada a critório do in teressado, desde que autorizada pelo chefe imediato I - Integralmente; II - Em tres períodos de dois meses; III - Em dois períodos de tres meses. , . e ., - e 1 Paragrafo Unico - O periodo de ferias nao entrara no computo! da licença especial. 4 Art. 90 - O tempo de licença especial nao guzada será computado em dobro para efeito de aposentadoria e disponibilidades. Capítulo V Da Aposentadoria e Disponibilidade Art. 91 - A aposentadoria e a disponibilidade do membro do magis tério são regidas pelas normas estabelecidas pelo Estatuto dos Funcioná rios Públicos do Município de Cachoeiras de Macacu. TÍTULO v Do Regime Disciplinar Capítulo I Das Penalidades Art. 92 - São penas disciplinares: Io AP ly “Lreteitura C/fbunicipal de Cachoeiras de «Macacu cesso administrativo, que o membro do magisterio, investido em funçao! do direção, so houva com falta do exução no cumprimento do dovors L , . ind ” Eq Paragrafo Primeiro - A pena de suspengao acarreLara a automa- tica destituição da função, Parágrafo Segundo - O disposto neste Artigo não impede a apli cação da pena disciplinar cabível quando o destituído for, também, o- cupante de cargo efetivos, Art. 98 - A pena de demissão ou dispensa será aplicada nos ca- 1 - Falta relacionada no Art, 104 desta Lei, quando de nature- za grave, se comprovada a mã-Fé; II - Ausência ao serviço, com causa justificada, por mais de 60 (sessente ) dias, intercaladamente, durante o período de 12(dozea) meses; III - Abandono de cargo ou Função; IV - Incontinência pública e escandalosa, vícios de jogos proibi dos, embriagues habitual ou uso e transporte de tóxico e de entorpagcentes ; V - Procedimento irregular incompatível com o decoro e com dignidade do magistério; . VI = Lesão aos cofres públicos 8 dilapidação do patrimônio muni- cipal; VII - Aplicação irregular dos dinheiros públicos; VIII- Insubordinação grave em serviço; IX - Ofensa física em serviço, contra colega ou particular , salvo em legitima defesa; Kk — Condenação em processo criminal, com pena acessória de per da de função pública, após transitado em julgado; . XI - Outros crimes contra a Administração Pública e de falsidade ideológica e documental. 2 y 4 n . , Paragrafo Primeiro - Para os efeitos de inciso III considerar- L iad E 1 1 . se-a abandono de cargo ou funçao a ausencia ao serviço, sem justa cau- sa, por mais de 30(trinta) dias consecutivos. Z Z 2 : : Paragrafo Segundo - Entender-se-a por ausencia ao serviço, com . . n º - justa causa a que assim for considerada apos comprovação em processo a dministrativo, caso em que as faltas serao justificadas apenas para fins disciplinares. Lretelturo Chbunlcipal de Cacheelras de Alacacu Art. 99 - O ato de demissao ou dispensa mencionara sempre q cis positivo legal em que se fundamentar, Paragrafo Único - Em função da gravidade da falta, a demissao! , Z 1 . 2, . ou dispensa podera ser aplicada com a nota ! a bem do serviço publico", Art. loo - São competentes para a aplicação das penas discipli nares : ) 1 - O Prefeito Municipal, em qualquer caso, e privativamente ! nos casos de demissão, cassação de aposentadoria ou disponi bilidade e destituição de Função; II - O Diretor do Departamento de Educação Municipal no caso de advertência, repreensão e dispensa de função; III - Osvdemais dirigentes ou chefes, nos casos de advertência , repreensão e suspensão até 30 (trinta) dias. Parágrafo Único - A aplicação da pena de destituição de função de Diretor de Unidade Escolar compete ao Prefeito Municipal. Capítulo II Da Apuração Sumária de Irregularidade Art. 101 - A autoridade que tiver conhecimento de qualquer irre gularidade no serviço escolar é obrigada a promover-lhe a apuração ime diata, por meios sumários ou mediante processo administrativo, Art. 102 - Quando a irregularidade, por sua natureza, ensejar 4” tão-somente punição não excedente às penas de advertência 6 ropreunsaão, proceder-se-á a sua apuração através de processo sumário ou sindicância Parágrafo Único - Se, no caso da apuração sumária, ficar evides ciada Calta punível com pena excedente às referidas neste Artigo, o res: ponsável pela apuração fará imediatamente, comunicação “a autoridade com petente para o fim de ser instaurado o necessário processo administrati VO. Art. 1053 - Aplicam-se ao membro do magistério as normas prevista no Estatuto dos Funcionárioa Públicos do Município de Cachoeiras de Mac: cu. Parágrafo Único - As cominações penais e disciplinares poderão | cumular-se, sendo uma e outra independentes entre si, bem assim as ins- tancias civil, penal e administrativa. “Prefeitura Chbunicipal de. Cachoeiras de Macacu Capítulo III Do Processo Administrativo Art. 104 - A aplicação das penas de suspensão, destituição de função, demissão e cassação de aposentadoria e de disponibilidade será sempre precedida de processo administrativo. Art, 105 - A instauração de processo administrativo será determi nado pelo Diretor. do Departamento de Educação ou pelo Chofe do Poder E- xecutivo, quando for o caso. Art. 106 - O processo administrativo será promovido por uma co- missão composta de 3 (tres) funcionários, um dos quais será, obrigatóri amente, membro do magistério, indicado, de logo dentre eles, o respecti vo presidente, Parágrafo Primeiro - A comissão será secretariada por um funcio nário, também estável, designado pelo Presidente. Parágrafo Segundo - Não poderá integrar a comissão do processo! administrativo funcionário não estável, e sua presidência recaira, sem pre que possível, em Bacharel em Direito, ou em funcionário de igual ou superior categoria do acusados, Art, 107 - A comissão dedicará todo tempo de expediente aos tra balhos do processo, ficando seus membros e o secretário dispensado do | serviço na repartição Art. 108 - O processo deverá ser concluso à autoridade instaura dora no prazo de 90 (noventa) dias, a contar da data da instalação . da comissão, prorrogável nos casos de força maior., Parágrafo Primeiro - Us trabalhos da comissão serao instalados no prazo máximo de 3(tres) dias, contados da publicação do ato de desig naçao de seus membros, lavrando-se a competente atas. Ed . m q “ Paragrafo Segundo - A inobservancia dos prazos referidos neste R , . mo , . Artigo e no paragrafo anterior nao acarretara nulidade do processo importando em responsabilidade administrativa dos membros da comissão. . pa É . : Da 4 Art. 109 - A comissão procedera a todas as diligencias necessão . . 2, ro, rias, recorrendo, inclusive, se necessario, a. teénicos e peritos, Art. 110 - Ultimado o inquérito, citar-se-ã o indiciado com in O. Prefeitura CAbunicipal de Cachoeiras de Macacu dinação para, no prazo de 10 (dez) dias, apresentar defesa, podendo ar rolar testemunhas e requerer diligencias, sendo-lho facultado vista do - processo na repartição « Parágrafo Primeiro - Havendo dois ou mais indiciados, O prazo será comum e de 20(vinte) dias. Parágrafo Segundo - Achando-se o indiciado em lugar incerto , sera citado por edital, pelo prazo de 20(vinte) dias, contando-seo custe, para defesa, da data da terceira e Última publicação, Parágrafo Terceiro - O prazo de defesa poderá ser prorrogado | pelo dobro para diligências reputadas imprescindíveis. Art, 111 - Nenhum acusado será julgado sem dafesa, quo puderá 4 . Ed . ser produzida em causa propria. Art, 112 - Finda a instauração, a comissão apreciará, relativam te ao indiciado ou a cada um deles, as provas colhidas e as razões de! defesa, concluindo em minúcieso relatório, pela isenção de culpa ou pu nição do indiciado, indicando, nesse caso a disposição legal transgredd da. Art. 113 — Recebido o processo, a autoridade julgadora proferirá decisão no prazo de 20(vinte) dias, sob pena de responsabilidade, Parágrafo Único - Não decidido o processo no pruzo deste arti- go, O acusado reassumira automaticamente, u exercício do cargo ou função até q Julgamento final, frt. 114 - Quando a autoridade instauradora considerar que os Ff plo = . , tos nao foram devidamente apurados, promoverá o relorno do processo . ad . s 4 - . : . : .. . bad comissao para cumprimento das diligencias consideradas indispensáveis à sua decisao, Art. 115 - Quando escaparem à sua alçada as penalidades e provi- dências que lhe pareçam cabíveis, a autoridade que determinou a instau- ração do processo administrativo propó-las-á, dentro do prazo marcado ! para julgamento, à autoridade competente, Parágrafo Primeiro - Na hipótese deste Artigo, o prazo para jul gamento final será de l5(quinze) dias, improrrogável e contado do rece- bimento do processo pela autoridade competente. Parágrafo Segundo - À autoridade julgadora promoverá, ainda, a : - : . ad : Z expedição dos atos decorrentes do julgamento e as providências necessa Prefeitura CAbunlcipal de Cachoeiras de Alacáci rias a sua execução. e . , Art. 116 - O membro do magisterio so podera ser exonerado, a ne dido, após a conclusão do processo administrativo a que responder, des a - de que reconhecida a sua inocencia ou cumprida a decisao imposta. Capítulo IV Do Processo Por Abandono de Cargo ou Função Art. 117 - Caracterizado o abandono ou Função, u chefe da repar . Mm : fios . , : id -. tiçao ou serviço onde tenha exercicio o membro do magistério comunicará bad . n - : . o fato a autoridade competente para a instauraçao do processo acdministr tivo. Art. 118- Instaurado o processo, a comissão providenciará a cita ção do faltoso por edital de chamamento com prazo de 20(vinte) dias pu- blicado pelo menos 3(três) vazes no órgão oficial. Parágrafo Único - O prazo do edital a que se refere aste arti , . - go conieça a correr, desde sua ultima publicação. Art, 119 - Findo o prazo do Artigo anterior e não havendo mani- festação do faltoso, ser-lhe-a nomeado defensor dativo pelo presidente da comissão. Parágrafo Único - U defensor diligenciará na apuração das cau- sas determinantes da ausência do serviço, tomando as providências ne- cessárias à defesa sob seu cargo, tendo 15 (quinze) dias para apresunt tásla, contados da data da ciência da sua designação. Art. 120 - A comissão de processo administrativo, recebida a de fesa, fará a sua apreciação e encaminhará relatório à autoridade instau radoura, propondo o arquivamento do processo ou a expedição do ato de ! demissão ou dispensa, conforme o caso. Capítulo UV Da Revisão Arte 121 - A qualquer tempo poderá ser requerida a ravisão do ! processo administrativo de que resultou pena disciplinar quando sp indu zam fatos ou circunstancias suscetiveis de justificar a inocência do re A O releitura Chbunicipal de Cachoeiras de Macacu querentes, Parágrafo Único - A revisão obedecerá o mesmo rito estabeleci do no Estatuto dos Funcionário Públicos do Município de Cachoeiras de Macacu - Deliberação 950, TÍTULO VI Do Regime de Trabalho Art. 122 - O membro do magistério está sujeito a carga horária! estabelecida nos anexos 1, Il e III do Quadro Permanente de Especialis tas, do Quadro Permanente do Magistério e do Quadro i'ermanente de Admi nistradores, Parágrafo Primeiro - O professor no exercício da Função do coor denador pedagógico, ou de áreas de estudo ou atividades, estará dispen sado: da regencia de turmas, utilizando o tempo de que dispõe nas ativi dades inerentes à coordenação. Parágrafo Segundo - O professor no exercício da função de Dire- tor ou dirigente de turno estará dispensado de ministrar aulas, Parágrafo terceiro - O professor de determinada disciplina,área de estudos ou atividades, poderá ser aproveitado no ensino de outra ma- tória, desde que devidamente habilitado com-registro proliasional cumpo tente, e a critério do diretor da Unidade Escolar, respeitado o regime! de trabalho a que estiver subordinado, Ea . Art. 123 - A ausencia do professor a 2 (duas) aulas consecutivas - . . “ £ . ou nao, em um meio dia, importara na perda desse dia de trabalho, seu não justificada, TÍTULO VII Das Disposições Gerais e Transitórias Arte 124 - Dia do Professor, 15 de outubro, é Feriado, Art. 125 - Os atuais ocupantes de cargos de magistério ficam clas ificados e enquadrados de acordo com as tabelas I, ll e III, anexas, Art. 126 - Ficam criados, no Quadro Permanente do Magistório Muná cipal cargos, com valores que lhes serao atribuidos e discriminados de acordo com as tabelas I, Il e III desta Lei, DA A Lreteltura C/roOunicipal de taciioélFfds ce tteitticio SS! TTALÉÇLO Art. 127 - O Departamento de Educaçao Municipal promovera o en- + º 1 , quadramento dos atuais membros do magisterio, de conformidade com as id 2 ” “ » tabelas anexas, no prazo maximo de 30 (trinta) dias, a partir da vigen cia desta Lei. e - . Art. 128 - Es atuais membros do magisterio passarao a ter lolas ção no Departamento de Educação Municipal, pormaneceando q ovxorcicio ! no local em que se encontram atualmente lotados, Arte 129 - Ressalvado o disposto no parágrafo único deste Arti- go, fica vedado ao Membro do magistério proceder rifas, coletas, pedá- gios, excursões com alunos ou usando o nome das Escolas Municipais. Parágrafo Único - As excursões poderão ser realizadas no sába- do ou domingo, nao podendo, no entanto, este dia ser contado como le tivos k Arte 130 - O servidor que em decorrencia da aplicação desta Lei tiver o seu vencimento ou salário estabelecido em base inferior à que L id “ + venha percebendo anteriormente, tera a respectiva diferença abonada a f : : fis titulo de vantagem pessoal, a ser absorvida em reajustamento salarial! proximo futuros ha trto 131 - Us profoessoros munleipalo-queo opbenam pecianecer um . o, . - ” . serviço administrativo poderao faze-lo desde que cumpra a carga hora ria do respectivo quadros. Art. 152 - Us atuais docentes e integrantes do quadro administra tivo que, no prazo de 4(quatro) anos, a contar da vigência desta Lei, ! concluirem curso de licenciatura curta ou plena, a nível de graduação, farão jus ao enquadramento em níveis correspondentes à habilitação adqui rida, Parágrafo Único - U enquadramento de que trata este Artigo se- rá requerido ao Prefeito com a apresentação da respectiva titulação, Art. 133 - Os integrantes dos.Quadros de Pessoal do Magistério! Municipal, de que trata o Art. 29 desta Lei, terão os seus vencimentos, L . s . Lad n Ed , salarios e gratificaçoes reajustados semestralmente, atraves de Lei, cu jo projeto, será proposto à Câmara Municipal pelo poder executivos Art. 154 - Fica assegurada, aos integrantes do Quadro de Fessoal A Dic A Cámara Municipal de Cachoeiras ue Macacu e. . - . . e. do Magistorio flunicipal, a percepção, anualmente çodo 120 salarios, uu . . á corrospondera a 1/12 ( um doza avos ) dos valeros poscebidos , a títu , . Ed s s . - , lo do vencimentos ou salarios e gratificações nu exercício a qu O mosmo cortespondera t em as fis : : Paragrafo Unico - O banefício provisto nesta arliso pego, fd sempre que possivel, no mes do Dezombro de cada ano, 1 Axto, 135- 0 disposto no artigo 472 docla Lei, não se aplico “os . ea . . o . Cuncionarios do que trata o artigo 11, os quais vm asa cbendovem as bd ad + sr tre . cundições estabslecidas no mesmo serao colocados em disponibilidado,! ad 4 ve confovuidado da legisleçãao om vigof. . id , A +, ao . . . Arte 136- Fica o Pessoal do Magisterio Publico Municipal obri- gado a comparacer a todas as atividades extrac)ascne comemos vicas, quando convocados, , bad : bl Tm! . Axte 137- Os casos omissos serao resolvidos a luz do Esbcbuto | 4 , e . A 4 . . . ” 1 1 - dos Funcionarios Publicos do Municipio de Cachosiras de [ocacu, no . » Arte, 130- As despesas resultantes da aplicaçao desta Lei serao , “a m m É Ed . . $ atendidas pelas dotações orçamontarias proprias consignadas no arça- º mento do exercício do 1906, 138- Fica o Pader Exocutivo audioriicado ce cancao bulica dd : ' 4 “ , . , ” [Si ajuda de custa a profissianads, menos no arco Je ad . a aa . educeçoo, para cfedenciaremeso atendendo es necessidades legais G . e, . ' Paragrafo Unicos D profissional a que refPecmeso o prosento ar- 2 . em La e q Ligu vora Indicado pela Diretora dy Culogio, com q pmforendam di Di- a do Deoartamento da Educação, no Arte. 140- Quando no Municipio dao existir proCiesTonal habili- 1 alga ri a SAS a ate enrã ' tratados Fa vara alender a exigencias legais, serao controtudus prof sores! de outras localidades, ficando estes professoras com direito s prv- e. . . o cebsrein diaria, para cobrir despesas com passagens o alimentação. Arto, l4l- Esta Lei entra em vigor em Ol do Março de 1986, re- . . ad L s vogando-se todas as disposiçoss em contrario, Gabinete do Prefeito, 27 de dezembro de 1905, ET Pretto Ma PUBLICADO EMOG/ 02/22. Nº 2312. 0 « tus cr “3 mm us ta vu Us [um tul = E [ae Lu [ay Ls [6a NÍVEL. Ls ja) o Pa a tus 6) tu mo «om « ts 900.000 1.200.000 semanais 16 horas 22 horas semanais em q o sa E H “03 Lo] co o) o! a [o] em A sz [n) o o DX) Do mi [5] E) a E) E) 21 ol o o! [7] 4 U 3 a 5) Fe) o [o Do uv to to ta [o q 3 E) [o (à) (o) po) o vu Dm +» [o q no) o na ir (à) [6)] o o ea EC Ds (o) [o [2 “AU Q 3 [6] ooo [O + a a o E E) [o > 4 (1) [0] [o] “e o [1 [md o. A) o no] o Re) o to [o) O em [ão [6 TsL o (o) [oo Ta 43 É'o) + o) + o E] H em sa c . A 3 a] o E) “o en [a dom Pos 320 a Ro] Hu q To [a E E) [o a od ar [) ja a [o A é H9PIVMO PP SPIpBOI9DO PP quejojungyo canmopg; «al fu sw [95] (o Habilitaçao e E fa o 1.800.000 a , ra m ra semanais v Bl 2º6r mr q mm + ries do bd . . te a licenciatura plena, [e ELA TAS SPECIALISTA « 1.800.000 1.800,000 1.800.000 20 horas 20 horas 20 horas Fr [oi Dr [a ERIOR D RIOR DE COR RICR D ur HABILITAÇÃO EM CURSO SUPE PE 5 qo [62] [no D [66] M CURSO SU mM Aí LITAÇ ITAÇÃO ABIL HAB GRADUAÇÃO PLENA CU REGISTRO H GRADUAÇÃO PLENA OU REGISTRO RESPONDENTE, ESPECIALIS- nODIDWD PP sDIfaoij90o Pp querojungyo vimpoposg; / 1.800,00 20 horas e L / V 000º009 . “VI ave =QYLLVC 2G OSENI NOI FLNINVAINTI no NvESd sz 30 OSHNI 30 oysna NOS 20 yYHDNGIA NO OQUILATLgII | 000*006 selou ce ORILVEISTA -IHGY TYOSSId *3LNSISd Wo OvIB) NI IYNOISSIJOBA OSISIO -3E 3 NvEd az dq 0sSuNnd 20 oyena NOS 30 YNONCIA NO OQVILSILEIS OALIVEISIN -INCy NYOSSId 000*008*T sezou 0€ *YNSTA VENLZIINIILT 3O OSENI WI VCILEO * OgÍyNCrES 30 J3AJN 0% BOTEIENS jnveo 30 vOLajo2dc3 OgôvIITIevH OALIVEISIN C»INGr TYOSSId [os+ 000008*T HIvIDNMP DP sbajovipoos) dp qudjjungyo vangoposg uno IN ONA ON AnNNI0/D