Município de Chopinzinho
ESTADO DO PARANÁ
ENE) 76.995:414/000-60 e-imais prefeiturachoninsinho prgov.br
Teletone:146) 3242-8600 Rua Migtie! Procópio Kurpel, 38H, Esivro São Miguel
85.560-000 N CHOPINZINHO PARANA
PROJETO. DE LEI Nº 008/2023, DE 17 DE FEVEREIRO DE 2023
Altera o ANEXO lil - QUADRO DE PESSOAL
EFETIVO RELAÇÃO DOS CARGOS PÚBLICOS G.0.
PROFISSIONAL, e o ANEXO IV — DESCRIÇÃO
CARGOS PÚBLICOS GRUPO OCUPACIONAL
PROFISSIONAL e GRUPO OCUPACIONAL
SERVIÇOS GERAIS, da Lei n.º 3.506/2016, de 21 de
março de 2016, alterada pelas Leis n.º 3.718/2018,
de 10 de agosto de 2018, 3.868/2020, de 22 de
dezembro de 2020, e 3.897/2021, de 13 de maio de
2021, é 3.978/2022, 29 de setembro de 2022, e
3.989/2022, de 10 de novembro de 2022, que
dispõem sobre o Quadro dé Pessoal e Plano de
Carreira dos Servidores Públicos do Município de
Chopinzinho.
Câmara Munjtipal de
| Chopinzigfio - PR
17 FEV, 2023
9
Protocolo no Do!
Art. 1º. Fica autorizado o Executivo Municipal a alterar especificamente o ANEXO IIl QUADRO DE
PESSOAL EFETIVO RELAÇÃO DOS CARGOS PÚBLICOS G.0. PROFISSIONAL, da Lei n.º
3.506/2016, de 21 de março de 2016 alterada pela Lei n.º 3.978/2022, 29 de setembro de 2022,e
pela Lei n.º 3.989/2022, de 10 de novembro de 2022, extinguindo o cargo de Médico Auditor SUS,
carga horária de 15h (quinze horas), que passa a vigorar com a redação que segue. O anexo faz
parte integrante da presente Lei.
Art, 2º. Esta lei entrará em vigor nã data de sua publicação, revogando especificamente o ANEXO Hl
- QUADRO DE PESSOAL EFETIVO RELAÇÃO DOS CARGOS PÚBLICOS G.0. PROFISSIONAL,
da Lei n.º 3.506/2016, de 21 de março de 2016 alterada pela Lei n.º 3.978/2022, 29 de setembro
de 2022, e pela Lei n.º 3989/2022, de 10 de novembro de 2022, e as disposições em contrário.
Art. 3º. Fica autorizado o Executivo Municipal a alterar especificamente o art. 22 do ANEXO IV —
DESCRIÇÃO CARGOS PÚBLICOS GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL, e o art. 72 do
ANEXO IV - DESCRIÇÃO CARGOS PÚBLICOS GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS, da
Lei n.º 3.506/2016, de 21 de março dé 2016 alterada pela Lei n.º 3.868/2020, 22 de dezembro de
2020, e pela Lei n.º 3.897/2021, de 13 de maio: de 2021, extinguindo o cargo de Médico Auditor
SUS é o cargo de Pedreiro, que passam a vigorar com a redação que segue. O anexo faz parte
integrante da presente Lei,
Art, 4º. Fica autorizado o Executivo Municipal a alterar especificamente o ANEXO IX — TABELA DE
CARGOS E VENCIMENTOS, da Lei n.º 3.506/2016, de 21 de março de 2016 alterada pela Lei n.º
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ESTADO DO PARANÁ
CNI P6OIS A TAMÓOI-OO e-mail prefoiturapichopinzinhopegov br
Telefone; (46) 3242-8600 Rua Miguel Procópio Kurpel, 3817, Bairro São Miguel
B5;560-000 CHOPINZINHO PARANÁ
; Município de Chopinzinho
3.718/2018, 10 de agosto de 2018, e atualizada pela Lei n.º 3.942/2022, de 25 de janeiro de 2022,
extinguindo o cargô de Médico Auditor SUS e o cargo de Pedreiro, que passam a vigorar com a
redação que segue. O anexo faz parte integrante da presente Lei.
Art. 5º. Permanecem inalterados os demais artigos e Anexos da Lei n.º 3.942/2022, de 25 de janeiro
de 2022, e da Lei nº 3.506/2016, de 21 de março dé 2016, alterada pelas Leis n.º 3.718/2018, de 10
de agosto de 2018, 3.868/2020, de 22 de dezembro de.2020,.e 3.897/2021, de 13 de maio de 2021,
e 3.978/2022, 29 de setembro de 2022, e 3.989/2022, de nb 3 ovembro de 2022.
INHO-PR, DE 17 DE FEVEREIRO DE 2023.
GABINETE DO PREFEITO DE CHOPI
Câmara Municipal de
Chopinzinho - PR
TE MAR 2973
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CNPJ 76.995.414/0001-60 e-mail: prefeituragichopinzinho.pr.gov.br
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ANEXO III
QUADRO DE PESSOAL EFETIVO
RELAÇÃO DOS CARGOS PÚBLICOS
G.0. PROFISSIONAL
Vacas cH | CBO. DENOMINAÇÃO
01 40 | 2522-10 | ADMINISTRADOR CONTÁBIL (em extinção)
04 40 | 2521-05 | ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
01 40 | 2412-25 | ADMINISTRADOR DE REDE
20 40 | 4101-05 | AGENTE ADMINISTRATIVO
08 40 | 3522-05 | AGENTE FISCAL
01 20 | 2141-05 | ARQUITETO
01 30 | 2611-10 [ASSESSOR DE IMPRENSA
10 30 | 2516-05 | ASSISTENTE SOCIAL
01 20 | 2612-05 | BIBLIOTECÁRIO
02 20 | 2234-05 | BIOQUÍMICO
01 30 | 2234-05 | BIOQUIMICO
10 20 | 2232-08 | CIRURGIÃO DENTISTA
06 40 | 2232-08 | CIRURGIÃO DENTISTA
09 40 | 2232-08 | CIRURGIÃO DENTISTA ESB
04 40 | 2522-10 | CONTADOR
02 40 | 1311-20 | COORDENADOR DE PROJETOS
02 20 | 2235-05 | ENFERMEIRO
03 40 | 2235-05 | ENFERMEIRO
13 40 | 2235-05 | ENFERMEIRO ESF
03 40 | 2221-10 | ENGENHEIRO AGRÔNOMO
08 40 | 2142-05 | ENGENHEIRO CIVIL
02 20 | 2234-05 | FARMACÊUTICO
04 40 | 2234-05 | FARMACÊUTICO
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elefone: (46) 3242-8600 Rua Miguel Procópio Kurpel, 3811, Bairro São Miguel
85.560-000 CHOPINZINHO PARANÁ
03 20 | 2236-05 [FISIOTERAPEUTA
01 30 | 2236-05 | FISIOTERAPEUTA
02 40 | 2236-05 | FISIOTERAPEUTA
04 20 | 2236-10 | FONOAUDIÓLOGO
04 45 | 223145 | MÉDICO AUDITOR SUS (EXTINTO)
02 15 | 2251-20 | MÉDICO CARDIOLOGISTA
02 20 | 2251-20 |MEDICO CARDIOLOGISTA
04 15 | 2231-15 | MÉDICO CLINICO GERAL
10 20 | 2231-15 | MÉDICO CLINICO GERAL
01 15 | 2251-40 | MÉDICO DO TRABALHO
04 20 | 2251-42 | MÉDICO ESF
08 40 | 2251-42 | MÉDICO ESF
02 15 | 2251-40 | MÉDICO GERIATRA
02 20 | 2251-40 | MÉDICO GERIATRA
04 15 | 2231-32 | MÉDICO GINECOLOGISTA E OBSTETRA
02 20 | 2231-32 | MÉDICO GINECOLOGISTA E OBSTETRA
01 15 | 2252-65 | MÉDICO OFTALMOLOGISTA
03 15 | 2231-46 | MÉDICO ORTOPEDISTA
03 20 | 2231-46 | MÉDICO ORTOPEDISTA
02 15 | 2231-49 | MÉDICO PEDIATRA
02 20 | 2231-49 | MÉDICO PEDIATRA
01 15 | 2251-33 | MÉDICO PSIQUIATRA
01 20 | 2251-33 | MÉDICO PSIQUIATRA
08 40 | 2233-05 | MÉDICO VETERINÁRIO
01 20 | 2237-10 | NUTRICIONISTA
02 40 | 2237-10 | NUTRICIONISTA
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ESTADO DO PARANA
CNPJ 76.995.414/0001-60 e-mail: prefeitu
Telefone: (46) 3242-8600 Rua Miguel Procó n, Bairro São Miguel
85.560-000 CHOPINZINHO PARANÁ
2412-25 | PROCURADOR MUNICIPAL
01 40 | 2412-25 | PROCURADOR MUNICIPAL
08 20 | 2515-10 |PSICOLÓGO
10 40 | 2515-10 | PSICOLÓGO
01 [720 | 2239-05 | TERAPEUTA OCUPACIONAL
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ANEXO IV
DESCRIÇÃO CARGOS PÚBLICOS
GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL
MÉDICO AUD S ifica: (EXTINTO)
aduação a-Medi elasso. (EXTINTO)
E oqacuiir-a-tevino dáqnios das-faluras-dos-presiadoce ds-s6A/Ígoe-mádiasa-públicoe, privados e/ou
conveniados ao SUS-(EXTINTO)
pente ie sr no (EXT! NTO)
XH Executar outras atividades correlatas. (EXTINTO)
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560-000 CHOPINZINHO PARANÁ
85
ANEXO IV
DESCRIÇÃO DOS CARGOS PÚBLICOS
GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS GERAIS
: (EXTINTO)
ge Formação: Ensino Fundamentar | (EXTINTO)
- (EXTINTO)
pd pr nro (EXTINTO)
a (EXTINTO)
- (EXTINTO)
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+. ap g euibea
00'p9T'T Lt'ogot vL'000't 8/'ET6T 6/'6h8'T S9'BLL'T vTOLLT 9r'proT TZTEST 6E'0TS'T Te T9PT 69'sor'T ESTSET 19'667'T S9'6pT'T 6S'TOTT Jopepino ap seo
00'p9T't LL'ogo't +/'000'7 8L'ET6T 62'608'T S9'8LL'T PUOLLT 9b'ph9T TCT8ST 6E'oTS'T Te TIPT 69'sor'T EITSE'T v9'66C'T S9'6hT'T 6S'TOTT ONgensIuImwpy Jeiixny
vh'gor't 8S'TELT 86'6€0'T TS'T96T 80'988'T PS'ETST 8/'EPLT TL'9L9T ETTIIT tuossT 6s'06t'T ELG! PI'SLET EL'STET LTPLUT 9T'STUT | OUPJU9Q 'SUO) Auapuajy
to'cos'L 06'z0S'L EE'PITL 98'9€6'9 S0'0/9'9 TS'ETH'9 v8'99T'9 | S9'6L6'S 6S'TOL'S oe'ter's vrTLTs 69'890'5 vL'eLgt 6v'as9p So'905't vL'TEEy jeros aquaasissy
L9'TEIT SI'g8ST og'ggy'z 68'T6ET S8'00€'7 9ETITT LULTIT sy'svo'z 8/'996'T EL'T6ST Ov'STBT 9b'8pL'T TUT89T SS'9TIT LE'PSST 65'p6r'T OANBJSIUILUPY IJUDJsIssy
BuEcsL 6E'TISL 9o'EET'L L8'1S6'9 LE'L89'9 LT'OEM'9 s8'T8r9 so'sp6's 6E'9TL'S ES'96P'S ET'SST'S S8'T8O'S or'988'p 9r'869'p SL'LIS'P 66'evep esuaJdiu| ap Jossassy
6b'cra' TO'L8E'9 9ETPT'9 ST'S06'S co'gz9's v9'6st's 99'6pt's SL'Lvo's o9'esg'y €6'999'p Ep'LSh'h LERATA ee'spr'p TE'686E L8'seg'€ ve'ss9E ojaunbuy
LO'sg9'9 s6Lir'9 tr'osT'9 00'Ep6'S TrvILS t9'p6r's og'ege's oT'oso's TL'r88'p | v8'969't 6I'9TS'p 6r'trer LH'SLT'h EERADRA 94'098'€ 86'TIL'E 1e2st4 ajuaBy
00'p9T'T LL'O8O'T t/'000'7 8/'ET6T 6/'6h8'T S9'BLL'T vUOTLT ELAAA! TZTBST 6€'0ZS'T to TIPT 69'sor'T E9TSET v9'66TT S9'6bT'T 6S'TOTT apnes ap aquady
95'62T'9 88 Tr6S SE'ETL'S T9'E6'S TE'T8es ST'620'5 og'ess't 96'S69' vE'STS'P B9'THEt 69'PLT't [ABALA EL'6SS'E BTUTIL'E ps'sas E 6U'TEPE OAneNsIuIupy aquady
SL'TOE'9T | TL'SL9ST | TETLOST 60'E6H'PT | 99'SEGET | L9'66€'ET | OE'PSSTI SL'B8ETL 9TTIGTI | OL'PSPIT | 9SETOTI 96'68S'0T | S9TBT'OL TO'T6L'6 Ev'PIV6 vE'TSO'6 opeonpy
EL'THT'L so'L9g'9 €6'T09'9 L6'gve'9 8L'vor'9 86'698'S TT'pras eT'LTy's 6E'BIT'S 69'LTO'S oL'ves'p ET'6E9'P 0/'09p't vI'6st't LT'pTl'd S5's96€ apou ap Jopensiuitpy
esaJdw3
ELTPT'L so'L9g'9 €6'T09'9 L6'svE'9 8L'por'g 86'698'S Te'bro's er'Ler's 6E'BTT'S 69LTO'S oL'pes'y ET'6E9'p o/'09p'p vI'6st'r LT'vIT't S5's96'€ ap Jopensiuupy
EE'9ETOL | TITHS6 90'94'6 | 90'00T'6 90'0s/'8 ts'ervs t6'6s0'8 LL'BLLr'L 65'6L4'L T6'T6T'L 0E'ST6'9 [E] ss'€6E'9 L9'LHT'9 TU TI6S L8'€89'S qeIUOD JOpelsIuItupy
AX AX MIX 11X 1x E MESMA HA n A a " 1 Osid oDuva
SOLNIINIDNIA 3 SODAVO IG VIIAVL - XI OXINV
YNvdva OHNIZNIdOHO 000-095'58
|anbIA OPS OuIPg 'LLBE faduny oidçDo:a janbiW eng DO98-THTE (9p) suor
iqnobud'ouuizuidoySeanpajosd perua 09-1000/L 456694 [ND
YNVavd O OQVISI
oyuizuidoys ap oidpiun
vL 9p 6 euibed
SE'B6ET TI'90€'T Th'LICT ET'TET'T Tr'osoL LUTL6T Sv's6s'T SSTLsT SPTSLT SO's89T voo T6LSST 00'864'T 6e'Obb'T 66'P8ET TLTEET JopeueJua/eIsDja|3
6L'6cc'r OT'L90'P L9'0T6'E 97'09/'€ P9'STI E 8S'9LH7E 98'tre'E 6T'pIcE 99'060'€ 6/TL6T 6r'LS8T 6s'LpL'T T6THIT oE'obS'T og'trr'z so'gpe't Ieros Jopepino
66'66€'6 st'se0'6 t8'069'8 95'95E'8 sI'seo's TI'9ZL'L s6'str'L tu'evr'L sv'898'9 TE'pOS'9 oe'0sE'9 so'90T'9 TUT/8'S 6E'Sp9'S gu'str's Br'6IT'S sojaloJd ap Jopeuaps00)
vr'EELTI | OL'EPTTI | 6LTLLIL 66'6TE'TT | 098SOT | 96'S9POL | Eb'ESOOT LE'9L9'6 oz'ror'6 se'9p6'8 9T't09'8 ov'TLT'8 LT'ES6L BE'LH9'L sT'esEL Ev'OLO'L Jopejuo)
OE'P9TTI | O9'TELTI | €O'6EETT T6TOGOT | LS'ESP'OT | 9E'OSOOL | S9'T696 98'6TE'6 0P'T96'8 EL'9T9'8 te'sses S9'996'L ST'og9'L T9'S9EL EETEOL | €6'608'9 853 eISQUag OglBInIO
ST'LSVOL | SO'SSOOT | TE'8996 9h'967'6 06'8€6'8 OT'S6S'8 Ts'vav's S9'9p6'L TO'TH9'L EL'LVEL t5'r90'L EB'T6L'9 LS'TES'9 se'ost'9 os's€0'9 t5'908'5 op eJsnuaa oglBinio
6s'ger's er'Lzos cr'vest oz'sya'p tr'eorr Ts'Levr ex'TEL'Y 0€'EL6E srorsE pS'EL9E SUTES E 6€'96€'€ 9L'saT'E 9T'obr'E 8E'6TO'E st'co6t yoZ exsnuag oelBinuio
TL'B89E vs'gps'€ tr'otre ST'6LTE ET'EST'E s8'TEO'E PUST6T ur'eogt 0E'S69'T P9'TEST 96'T6P'T TI'96ET 96'€0E'T vE'SIT'T PI'OET'T Te'srot OJtayde log
€9'050'8 66'04/'L guerr'L 86'9ST'L TL'T88'9 €O'LI9'9 ES'T9E9 T8'LIT9 ts'tess LU'959'S t'sers pS'GTTs or'gzo's 00'sEg'p vO'6r9'p ev'oLt't yo ounbota
80'L9€'S 99'09T'S LT'T96 TETLLY os'L8s't SE'TIP'Y 89'THT'p ts'sz0't L9TT6 E t8'0L/'E T8'sT9'€ se'ggr' 9TTsE E EE'ELTE 9€'660'€ ST'oB6'T yoz onuinboig
T8'E60'S 68'L68't TS'60L'y se'szsp TZ'ysEp vL'98T'd TL'STOt L8'0L8'€ 66'TTL'E ve'szs'€ 6L'Thr'E ve'g0€'€ 8ST8T'E TT'6s0'€ SSTH6T Th'sis't OuPIOIdIg
00'p9T'T Lr'ogot t/'000'Z 8/'ET6T 6L'648'T S9'BLL'T vUOILT 9p'py9T TCT8S'T 6E'0ZST Te TIPT 69'sop'T EGTSET v9'66TT S9'6PT'T 6S'TOTT SIB190) “MDS ap JeIfixny
00'p9T'Z LL'ogo't vL'000'Z 8/'€T6T 62'648'T S9'8zL'T PT'OIZ'T 9r'proT TTT8ST 6E'OTST t6T9PT 69'sor'T EN TSET 19'66TT S9'6pT'T 6S'TOCT OJloJpad ap Jeijixny
00'p9T't LL'o8ot tL'000'Z 8/'ET6T 6L'648'T S9'8LL'T PUOILT ELAAA! TZ'T8ST 6E'0CsT Te TIPT 69'sor'T ES TSET v9'66T'T S9'6PTT 6S'TOCT 0110J210q27 9p Jeiixny
00'p9T'T LL'OgOT tL'000'Z 8/'ET6T 6L'6h8'T, S9'8LL'T vUOIL'T 9r'pr9T TTTBST 6e'0CsT TE T9PT 69's0b'T EG'TSET v9'66T'T, S9'6bTT 6S'TOT'T epeues op Jeijixny
00'p9T'T Lr'ogo't t/'000'Z 8/'€T6T 6/'648'T S9'8LL'T PUOIZT Lda! TTT8ST 6E'OZST TeT9PT 69'sop'T ESTSET v9'667'T s9'6pz'T 6S'TOTT sajodsa ap Jemixny
00'p9T'T Lr'osot tL'000'7 8/'ET6T 6L'648'T S9'8zL'T PUoLLT 9b'ph9T TZ T8ST 6E'0CST te TIPT 6g'sor'T ENTSET 19'66T'T S9'6PTT 6S'TOUT WaSeuwoju3 ap seijixny
YNvava OHNIZNIdOHO 000-095'S8
janbiy Oes CutPg “| LBE jadiny ordçIo anbiW eng DOGE-ZHTE (9) auojapr
Jg ob ud'oyuizuidoypeeingajasd peru-a 09-1000/+L 156694 (AND
VNvavd OQ OQVISI
oyuizuidouyD ap oidpiuny
vL9poL eubea
sr'ese'E Lt'oeTE EO'90T'E LS'986'T OLTL8'T SUTIL T So'ss9't E6'TSS'T | dL'psrt ce'ogE'T pS'6au STT8rT te'g6oT cao T to'ov6T or's98'T OMUBIA
00'p9T'T LL'ogot vL'000't 8L'ET6T 6L'608'T S9'BLL'T PUOLILT ELAAE! TTT8ST 6E'OZS'T Te T9PT 69'sop'T ENTSET v9'66TT S9'6bTT 6S'TOTT J0pedyjuqna
6L'trre se'oTE E so'egT'€ E9'090'€ T6'TH6T test 6sozLt Vo'9TIT T9'STST 98'stb' Es'sTET LE'gETT 9E'OST'T S9'L90'T ET'S86T 99'TI6'T SojnatdA ap Jopeney
BO'ELT'S TL'vL6t T8'T8L't s8'g6s'p L6'Tery | O6TSTY | 9e'ssot TI'TEGE t6'6LLE vs'vegE SL'ver E vE'O9EE | 6O'TETE c8'gor'E EE'L86T er'TisT oBojoipneouos
8L'PEZOL | EE'TZEOL | SE'pZ66 S9'TrS'6 TO'SLT'6 IL'tes's se'est'g OT'LST'S 9E'EbB'L 69TPS'L EG'TSTL tes P5'voL'9 L9'9pt'9 tL'Ber'o TE'096'S 4oy ejnadesajo!st4
6e'oso's 99'orz'L set 89'9ST'L tr'Tsso SL'9T9'9 9T't9€9 9S'LIT'9 LU'Te8s EO'9s9'S 6r'ser's TE'6Lr's 6T'BTos os'res'r te'sp9p vo'ozt't 40o€ eInadesajo!s!4
80'L9€'S 99'09T'S LT'TIGP TETLLY o8'z8S't se'TIb't 8oThTr vs'sz0't L9TT6 E v8'oLL'€ T8'stg€ se'ggp E 9UTsE E ee'eTT'E 9€'660'€ ST'Og6T uoz ejnadesajoist4
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- Município de Chopinzinho
A ESTADO DO PARANÁ
CNP) 76.995.414/0001-60 e-mail: prefeituraochopinzinho.pr.gov.br
Telefone: (46) 3242-8600 Rua Miguel Procópio Kurpel, 3811, Bairro São Miguel
85.560-000 CHOPINZINHO PARANA
Mensagem nº 008/2023 Chopinzinho, 17 de fevereiro de 2023.
Senhor Presidente,
Senhores Vereadores:
Encaminhamos para apreciação de Vossa Excelência e demais Vereadores, o Projeto de
Lei nº 008/2023, que altera o ANEXO Ill - QUADRO DE PESSOAL EFETIVO RELAÇÃO DOS
CARGOS PÚBLICOS G.0. PROFISSIONAL, e o ANEXO IV — DESCRIÇÃO CARGOS
PÚBLICOS GRUPO OCUPACIONAL PROFISSIONAL e GRUPO OCUPACIONAL SERVIÇOS
GERAIS, da Lei n.º 3.506/2016, de 21 de março de 2016, alterada pelas Leis n.º 3.718/2018, de
10 de agosto de 2018, 3.868/2020, de 22 de dezembro de 2020, e 3.897/2021, de 13 de maio de
2021, e 3.978/2022, 29 de setembro de 2022, e 3.989/2022, de 10 de novembro de 2022, que
dispõem sobre o Quadro de Pessoal e Plano de Carreira dos Servidores Públicos do Município
de Chopinzinho.
O presente projeto de lei tem por objeto a extinção do cargo de Médico Auditor SUS,
carga horária 15h (quinze horas), possuindo 01 vaga.
Considerando a solicitação da Secretaria Municipal de Saúde, no Memorando Eletrônico
n.º 4.011/2022 — Extinção de Cargo, a qual observa que o art. 61, do Estatuto dos Servidores
Públicos do Município de Chopinzinho (LC n.º 068/2012), Capítulo XVI, dispõe da declaração de
extinção dos cargos públicos.
Considerando que os cargos de provimento efetivo podem ser declarados em extinção
nos casos de processos de descentralização ou privatização, reorganização ou reestruturação,
do respectivo setor da Administração.
Considerando a reorganização e reestruturação da Secretaria Municipal de Saúde, e
tendo em vista que o Município não possui servidor efetivo que ocupe O Cargo de Médico Auditor
SUS.
informou a Secretaria Municipal de Saúde que os serviços de auditoria estão sendo
realizados no Instituto São Rafael, devido a necessidade de auditoria em todos os internamentos
SUS da Instituição, e na Secretaria Municipal de Saúde, por profissional médico, contratado
através do Consórcio Intermunicipal de Saúde - CONIMS, Edital de Credenciamento 003/2019,
Processo de licitação nº 194/2021, Inexigibilidade nº 114/2021, Contrato nº 521/2021, Termo
aditivo 003/2022, prestação de serviços de consulta médica (clínico).
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“Município de Chopinzinho
ESTADO DO PARANA
CNP) 76.995.414/0001-60 e-mail: prefeiturachopinzinho.pr.gov.br
Telefone: (46) 3242-8600 | Rua Miguel Procópio Kurpel, 3811, Bairro São Miguel
85.560-000 CHOPINZINHO PARANÁ
informou à Divisão de Recursos Humanos e Segurança do Trabalho, que em
atendimento à Súmula Administrativa n.º 001/2020 do Decreto n.º 039/2020, que o Município
tem em seu quadro de cargos, o cargo de Médico Auditor SUS 15 hs, com 01 vaga criada e a
mesma está vaga, tendo por atribuições do cargo Médico Auditor SUS, as seguintes:
“FORMAÇÃO: Graduação em Medicina e registro no órgão da classe.
DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Realizar o controle, avaliação e auditoria e executar a revisão
técnica das faturas dos prestadores de serviços médicos públicos, privados e/ou
conveniados ao SUS.
ATRIBUIÇÕES TÍPICAS: 1. Auditar e atuar na verificação da regularidade dos atos
praticados por pessoas físicas e jurídicas, produzindo ações orientadoras e corretivas
quanto à aplicação de recursos destinados às ações e serviços de saúde, adequação,
qualidade e resolutividade dos produtos e serviços disponibilizados aos cidadãos; 2.
Auditar as ações e serviços estabelecidos no plano municipal de saúde; 3. Auditar os
serviços de saúde sob sua responsabilidade, sejam públicos ou privados, contratados e
conveniados; 4. Observar e analisar através de exame analítico e pericial da legalidade
dos atos da administração orçamentária, financeira e patrimonial, bem como da
regularidade dos atos técnicos profissionais praticados no âmbito do SUS por pessoas
físicas e jurídicas, integrantes ou participantes do sistema; 4. Observar e analisar através
do acompanhamento sistemático das atividades desenvolvidas no SUS, de modo a
verificar a conformidade dos processos, produtos e serviços prestados com as normas
vigentes e com os objetivos estabelecidos, e fornecimento dos dados e das informações
necessárias ao julgamento das realizações e à introdução de fatores corretivos e
preventivos; 5. Analisar e auditar as ações e serviços desenvolvidos por consórcio
intermunicipal ao qual esteja o Município associado; 6. Aferir a preservação dos padrões
estabelecidos e proceder ao levantamento de dados que permitam ao Serviço Municipal de
Controle, Avaliação e Auditoria conhecer a qualidade, a quantidade, os custos e os gastos
municipais com atenção à saúde da população; 7. Auditar, avaliar a qualidade, a
propriedade, a eficiência, eficácia e a efetividade dos métodos, práticas, procedimentos
operativos e gerenciais dos serviços de saúde prestados à população, visando a melhoria
progressiva da assistência de saúde; 8. Realizar o controle e avaliação dos recursos e
procedimentos adotados, visando sua adequação, qualidade, resolubilidade e melhoria na
qualidade em relação à comercialização de produtos e da prestação das ações e serviços
de interesse à saúde da população; 9. Analisar os relatórios do Sistema de Informação
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CNP) 76.995.414/0001-60 e-mail: prefeituradchopinzinho,pr.gov.br
Telefone: (46) 3242-8600 Rua Miguel Procópio Kurpel, 3811, Bairro São Miguel
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Ambulatorial e Hospitalar, os processos e os documentos, plano municipal de saúde e
relatórios de gestão; 10. Verificar “in loco” as unidades prestadoras de serviço públicas
e/ou privadas, contratadas e conveniadas do SUS, através da documentação de
atendimento aos pacientes e usuários e dos controles internos. 11. Dirigir veículo oficial
para locomoção para realizar trabalhos inerente a função; 12. Executar outras atividades
correlatas.”
A Remuneração do cargo é composta de:
— Salário Base: R$ 14.140,92;
— Adicional pelo Exercício de Atividade Insalubre: R$ 240,32 (20% sobre o menor salário
do Município).;
— Auxílio alimentação: R$ 175,00.
Sobre o salário base, o Município paga, a título de Previdência (RPPS), o que segue:
— Previdência Patronal: 14% sobre o salário base;
— Contribuição Complementar: 4,88% o salário base;
— Taxa de Administração: 0,10% sobre o salário base.
A Secretaria Municipal de Finanças e à Divisão de Contabilidade apresentaram estudo de
impacto orçamentário financeiro e declaração do ordenador da despesa em relação a
substituição de Médico Auditor SUS efetivo por Médico Auditor Terceirizado. Conforme
demonstrado a substituição do cargo de Médico Auditor SUS efetivo 15 horas por um Médico
Auditor terceirizado, gera uma economia aos cofres do município no valor de R$7.773,21 por
mês considerando os valores pagos em dezembro de 2022. Os recursos para fazer frente a
despesa do médico auditor terceirizado será custeada com recursos ordinários da Secretaria
Municipal de Saúde, na seguinte dotação orçamentária:
07.02.103010004.2.039.3.1.71.70.11(522) F: 303, sendo considerado para 2022 a parcela de
dezembro e para os anos seguintes o valor de 12 parcelas acrescido de inflação de 10% anual.
A Procuradoria Geral do Município manifestou que, considerando que o cargo está vago
e não possui relação com a atenção básica de saúde, bem como a justificativa e demonstração
da vantajosidade econômica apresentada pelos setores envolvidos, para que fosse tomada as
providências cabíveis à formatação e envio de projeto de lei.
Quanto a extinção do cargo de Pedreiro, carga horária 40h (quarenta horas), possuindo
06 vagas, foi extinto por meio do Projeto de Lei n.º 056/2022, aprovado e promulgado passando
a ser a Lei n.º 3.993/2022, de 28/11/2022. Sendo que na época foi alterado apenas o Anexo Il —
Quadro de Pessoal Efetivo Relação dos Cargos Públicos — G.O. Serviços Gerais, com isso faz-
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se necessário a alteração dos Anexos IV — Descrição Cargos Públicos Grupo Ocupacional
Serviços Gerais (art. 72) e o Anexo IX — Tabela de Cargos e Vencimentos, para que inclua ao
cargo o termo “EXTINTO”.
Considerando informações prestadas na época pela Divisão de Recursos Humanos e
Segurança do Trabalho, que o Município possui em seu Quadro de Cargos o cargo efetivo de
Pedreiro com as seguintes atribuições:
“ FORMAÇÃO: Ensino Fundamental.
- DESCRIÇÃO SUMÁRIA: Executar trabalhos de alvenaria, concretos e outros materiais
para construção e reconstrução de obras e edifícios públicos.
- ATRIBUIÇÕES TÍPICAS: 1. Ler e interpretar plantas de construção civil, observando
medidas e especificações; 2. Verificar as características da obra para orientar-se na
escolha do material apropriado e na melhor forma de execução do trabalho; 3. Executar
serviços de demolição, construção de alicerces, assentamento de tijolos ou blocos,
colocação de armações de esquadrias, instalação de peças sanitárias, conserto de telhado
e acabamento em obras; 4. Executar trabalhos de concreto armado, misturando cimento,
brita, areia e água, nas devidas proporções, fazendo a armação dispondo, traçando e
prendendo com arame as barras de ferros; 5. Misturar areia, cimento e água, dosando
esses materiais nas quantidades apropriadas, para obter a argamassa a ser empregada no
assentamento de pedras ou tijolos; 6. Assentar tijolos, pedras e materiais afins, colocando-
os eu camadas sobrepostas, formando fileiras horizontais ou de outras formas, unindo-os
com argamassa espalhada em cada camada com o auxílio de uma colher de pedreiro e
arrematando a operação com golpes de martelo ou com o cabo da colher sobre os tijolos,
para levantar paredes, muros e outras edificações; 7. Recobrir as juntas entre tijolos e
pedras, preenchendo-as com argamassa e retocando-as com a colher de pedreiro para
nivelá-las; 8. Verificar a horizontalidade e verticalidade do trabalho, controlando-o com
nível e prumo para assegurar-se da correção do trabalho; 9. Construir bases de concreto
ou de outro material de acordo com as especificações, para possibilitar a instalação de
tubos para bueiros, postes, máquinas e outros fins; 10. Preparar e nivelar pisos e paredes,
retirando com sarrafo o excesso de massa; 11. Fazer reboco de paredes e outros; 12.
Orientar o ajudante a fazer argamassa 13. Armar e desmontar andaimes de madeiras ou
metálicos; 1Doc: 5/9 14. Fazer armação de ferragens; 15. Perfurar paredes, visando a
colocação de canos para água e fios elétricos; 16. Assentar pisos, azulejos, pias e outros;
17. Fazer serviços de acabamento em geral; 18. Efetuar a colocação de telhas; 19.
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q CNP) 76.995.414/0001-60 e-mail: prefeituragchopinzinho.pr.gov.br
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Impermeabilizar caixas d'água, paredes, tetos e outros; 20. Dirigir veículo oficial para
locomoção para realizar trabalhos inerente a função; 21. Executar outras tarefas
correlatas.”
Considerando que o Município tinha 06 (seis) vagas, em seu quadro de pessoal efetivo,
para o cargo de Pedreiro, sendo que não possuía servidor efetivo nomeado nas vagas, a quais
foram extintas por meio da Lei n.º 3.993/2022.
Contando com a costumeira eficiência de Vossas elências no trato dos assuntos de
interesse público, aguardo serenamente pela epa 6 projeto, na forma apresentada,
renovando protestos de elevado apreço. - Segs
Atenciosamente,
dson Luiz Cenci
Prefeito
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