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materia nº 2657/2022

Tipo Projeto de Lei
Número / Ano 2657 / 2022
Date 2022-07-08
EmentaAutoriza o Poder Executivo a contratar pessoal por necessidade temporária de excepcional interesse público na função de Professor de Anos Iniciais do Ensino Fundamental e de Professor de Educação Física.
native_id1079

Autoria

Tramitação (latest 3)

DateStatusTurnoTexto
2022-07-11 Arquivo - Matérias Aprovadas — Matéria aprovada em Sessão Ordinária do dia 11 de julho de 2022
2022-07-11 Aguardando Votação — Matéria liberada pela Comissão para Plenário
2022-07-08 Aguardando Votação — Matéria encaminhada para Comissão de Pareceres

Votações

DateResultadoSimNãoAbst.
2022-08-10T15:18:16.548921-03:00 Aprovado por Unanimidade 8 0 0

Documents (1)

texto original #

status: extracted · method: native · backend: pypdfium2 · confidence: 1.00 · pages: 6

ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL 
MUNICIPIO DE BARAO 
GABINETE DO PREFEITO 
PROJETO DE LEI N° 2657, DE 07 DE JULHO DE 2022. 
(Autoria: Poder Executivo) 
Autoriza o Poder Executivo a contratar pessoal, por 
necessidade temporaria de excepcional interesse publico, na 
funpao de Professor dos Anos Iniciais do Ensino 
Fundamental e de Professor de Educapao Infantil 
Prefeito Municipal de Barao, JEFFERSON SCHUSTER BORN, no use de 
suas atribuipoes legais, 
FASO SABER que a Camara Municipal de Vereadores de Barao aprovou e 
eu sanciono e promulgo a seguinte LEI: 
Art. 1°. Fica o Poder Executivo autorizado a contratar pessoal, por 
necessidade temporaria de excepcional interesse publico, na Funpao de 
Professor dos Anos Iniciais do Ensino Fundamental e Professor de Educapao 
Infantil. 
Paragrafo unico. As atribuipoes das Funpoes de que trata o caput deste 
artigo sao as listadas no Anexo Unico, que integra a presente Lei. 
Art. 2°. As contratapoes previstas no artigo anterior dar-se-ão no numero 
de 02 (dois) profissionais,01 (um) pars Professor dos Anos Iniciais do Ensino 
Fundamental e 01 (um) para Professor de Educapao Infantil, corn carga horaria de 
ate 22 (vinte e duas) horas semanais. 
Art. 3°. Para efeitos de remunerapao, sera observado o que dispoe a Lei 
Municipal n° 1.665, de 04 de abril de 2012 e alterapoes, cujo vencimento basico 
de R$ 2.115,10 (dois mil, cento e quinze reais e dez centavos), correspondendo 
ao Nivel 1, Classe A do quadro do art. 32, inciso I da Lei n° 1.665/2012 e 
alterapoes. 
Rua da Estayao, 1085 - Centro - Fone/Fax: 51 3696-1200 
CEP 95730-000 - BARAO - RS 
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MUNICIPIO DE BARAO 
GABINETE DO PREFEITO 
Paragrafo primeiro. O valor fixado no caput deste artigo corresponde 
carga horaria de 22 (vinte e duas) horas semanais, podendo haver reducao 
proporcional, de acordo corn a carga horaria a ser prevista no contrato temporario. 
Art. 4°. Os contrato, de natureza administrativa, terao a durapao de ate 
138 (cento e trinta e oito) dias, previstos entre os dias 01 de agosto a 16 de 
dezembro de 2022. 
Art. 5°. Os contratos ficarao prorrogados por ate 7 (sete) meses apos o 
parto, no caso de contratadas gestantes. 
Art. 6°. Para fins de contratagoes de que trata o artigo 1°, sera observada 
a lista de candidatos classificados em Concurso Publico e/ou Processo Seletivo 
Simplificado. 
Art. 7°. As despesas decorrentes da presente Lei correrao conta das 
seguintes dotapoes orpamentarias: 
ORGAO: 05- SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAcAO 
UNIDADE: 03 - ENSINO FUNDAMENTAL 
12.271.0031.2302 - ASSISTENCIA A PREVIDENCIA DO SERVIDOR 
3.3.1.90.13.00.000000 - OBRIGAcOES PATRONAIS 
ORGAO: 05- SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAcAO 
UNIDADE: 03- ENSINO FUNDAMENTAL 
12.361.0047.2531 - VALORIZAcAO DO MAGISTERIO - FUNDEB 
3.3.1.90.11.00.000000 - VENCIMENTOS E VANTAGENS FIXAS - PC 
12.361.0047.2531 - VALORIZAcAO DO MAGISTERIO - FUNDEB 
3.3.1.90.16.00.000000 - OUTRAS DESPESAS VARIAVEIS - PC 
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ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL 
MUNICIPIO DE BARAO 
GABINETE DO PREFEITO 
Art. 8.° Esta Lei entra em vigor na data de sua publicapao. 
GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL DE BARAO, aos sete dias do 
mes de julho do ano de dois mil e vinte e doffs. 
JEFFER$OrJ $CHUSTER BORN, 
Prefeito Municipal. 
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1 
ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL 
MUNIdPIO DE BARAO 
GABINETE DO PREFEITO 
ANEXO UNICO - ATRIBUICOES DAS FUNCOES 
FUNCAO - PROFESSOR: 
Representar a escola na comunidade; responsabilizar-se pelo funcionamento da 
escola a partir das diretrizes estabelecidas no Plano de Metas da Administragao 
Publica Municipal; coordenar, em consonancia corn a Secretaria de Educagao, a 
elaborapao, a execugao e a avaliagao da proposta politico-pedagogica da Escola; 
coordenar a implantarao da proposta politico-pedagogica da escola, assegurando 
o cumprimento do curricula e do calendario escolar; organizar o quadro de 
recursos humanos da escola corn as devidas atribuiroes de acordo corn as 
cargos providos; administrar as recursos humanos, materiais e financeiros da 
escola; velar pelo cumprimento do trabalho de cada docente; divulgar 
comunidade escolar a movimentaraa financeira da escola; apresentar, 
anualmente, Secretaria de Educagao e comunidade escolar, a avaliagao interna 
e externa da escola e as propostas que visem melhoria da qualidade de ensino, 
bem coma aceitar sugestoes de melhoria; manter o tombamento dos bens 
publicos da escola atualizado, zelando pela sua conservagao; assessorar e 
acompanhar as atividades dos Conselhos Municipais da area da educagao; 
oportunizar discussoes e estudos de temas que envolvam o cumprimento das 
normas educacionais; articular corn as familias e a comunidade, criando 
processos de integrapao da sociedade corn a escola; avaliar o desempenho dos 
professores sob sua diregao. 
FUNCAO: PROFESSOR DE EDUCACAO INFANTIL 
Executar atividades pedagogicas de aprendizagem, higiene, alimentagao e 
recreapao infantil. Elaborar e cumprir o piano de trabalho segundo a proposta 
pedagogica da escola, levantar e interpretar as dados relativos realidade de sua 
classe; zelar pela aprendizagem do aluno respeitando as fases do 
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desenvolvimento infantil; proceder, orientar e auxiliar as criangas no que se refere 
higiene pessoal e alimentapao, respeitando as fases do desenvolvimento 
infantil; zelar pela integridade das crianpas na instituipao; observar a saude e o 
bem-estar das crianpas, zelando por eles em tempo integral; receber as crianpas 
no inicio do turno, acolhendo-as nesse momento; orientar as criangas durante 
brincadeiras livres e dirigidas, passeios, atividades musicais, danras, teatro, 
recortes, colagens, desenhos, bater palmas, cantar, pintar e outras que 
necessitem de sua atenpao; comunicar aos pais e/ou responsaveis os 
acontecimentos relevantes do dia; levar ao conhecimento da equipe diretiva 
qualquer incidente ou dificuldade ocorrida; manter a discipline das crianpas sob 
sua responsabilidade; acompanhar os momentos de soninho dos alunos, zelando 
por sua seguranga e bem-estar o tempo todo em que estiverem sob sua 
responsabilidade. apurar a frequencia diaria das crianpas e comunicar diregao 
caso haja infrequencia de alunos; zelar pela organizagao e limpeza do ambiente 
de trabalho; utilizar os mecanismos de avaliarao; realizar estrategias de 
recuperapao para as alunos de menor rendimento; organizar registros de 
observagoes dos alunos; . Participar dos eventos da escola sempre que solicitado 
(apresentapoes, desfiles e afins, alusivos as datas comemorativas, e outros); 
realizar trabalho integrado corn o apoio pedagogico, quando houver; participar dos 
periodos dedicados ao planejamento, avaliagao e ao desenvolvimento 
profissional; ministrar as dias letivos e horas-aula estabelecidos; colaborar corn as 
atividades e articulagao da escola corn as familias e a comunidade; participar de 
cursos de formapao e treinamentos; participar da elaborapao e execupao do Plano 
Politico Pedagogico, Pianos de Estudos, Plano Municipal de Educagao, 
Regimento Escolar e afins; integrar orgaos complementares da escola; executar 
tarefas afins corn a educagao,; contribuir para o aprimoramento da qualidade do 
ensino; acompanhar as momentos de soninho. Conhecer a rotina da escola, 
executando as tarefas necessarias ao born andarnento do trabalho. Demonstrar 
atitudes de cordialidade, respeito e carinho pelos colegas de trabalho, criangas e 
seus familiares. 
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MUNICIPIO DE BARAO 
GABINETE DO PREFEITO 
JUSTIFICATIVA DO PROJETO DE LEI N° 2657, DE 07 DE JULHO DE 2022 
Senhor Presidente, 
Senhores Vereadores, 
Encaminhamos Projeto de Lei que autoriza o Poder Executivo a contratar 
pessoal, em carater temporario, par excepcional interesse publico, na funpao de 
Professor dos Anos Iniciais do Ensino Fundamental e Professor de Educapao 
Infantil. 
As contratagoes sao necessaria para substituir Professora efetiva da 
Escola Municipal de Ensino Fundamental Nicolau Bourscheid, a qual atua em dois 
turnos e sera afastada da sala de aula, para exercer a Funpao Gratificada de Vice 
Direpao da Escola Municipal de Ensino Fundamental Carlos Games, em 
substituipao a atual vice diretora, que esta em afastamento par motivo de licenra 
saGde. 
Par se tratar de situagao temporaria, nao ha indicagao de provimento da 
vaga mediante nomeapao em cargo publico, eis que, retornando a Professora 
para a sala de aula, que o seu pasta de origem, ficaria excedente o eventual 
nomeado para a substituigao. 
O caso em tela se constitui de tipica situagao temporaria, no qual cabe a 
reposigao do quadro de efetivos par contrato, justamente par ser temporaria a 
vacancia. 
Segue impacto orgamentario-financeiro. 
Ante o exposto, pedimos a aprovapao do Projeto, em REGIME DE 
URGENCIA. 
GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL DE BARAO, aos sete dias do 
mes de julho do ano de dais mil e vinte e dais. 
JEFFERSQ'N SOMUSTER BORN, 
Prefeito Municipal. 
Rua da Estacao, 1085 - Centro - Fone/Fax: 51 369 
CEP 95730-000 - BARAO - RS 
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