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materia nº 23/2024

Tipo Projeto de Lei Ordinária
Número / Ano 23 / 2024
Date 2024-03-01
EmentaPROJETO DE LEI Nº 023/2024 “AUTORIZA O PODER EXECUTIVO CONCEDER AUMENTO SALARIAL PARA O CARGO DE 1º GRAU INCOMPLETO E 1º GRAU COMPLETO DO ANEXO VI DA TABELA DE VENCIMENTO DA LEI 035/2003 E DÁ OUTRAS PROVIDENCIAS.”
native_id5231

Autoria

Tramitação (latest 14)

DateStatusTurnoTexto
2024-03-25 Inclusa na Pauta Para Discussão e Votação — —
2024-03-25 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-25 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-25 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-25 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-22 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-21 Inclusa na Pauta para Leitura — —
2024-03-15 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-14 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-13 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-12 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-11 Inclusa na Pauta para Leitura — —
2024-03-01 TRAMITAÇÃO — —
2024-03-01 TRAMITAÇÃO — —

Documents (1)

texto original #

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ESTADO DE MATO GROSSO
PREFEITURA MUNICIPAL DE PARANATINGA – MT
CNPJ: 15.023.971/0001-24
PREFEITURA MUN. DE PARANATINGA – Av. Brasil, 1900, centro, Paranatinga/MT – Fone: (66) 3573.1329
PROJETO DE LEI Nº 023/2024
“AUTORIZA O PODER EXECUTIVO 
CONCEDER AUMENTO SALARIAL PARA O
CARGO DE 1º GRAU INCOMPLETO E 1º GRAU 
COMPLETO DO ANEXO VI DA TABELA DE 
VENCIMENTO DA LEI 035/2003 E DÁ OUTRAS 
PROVIDENCIAS.”
O PREFEITO DE PARANATINGA/MT, NO USO DE SUAS ATRIBUIÇÕES 
LEGAIS FAZ SABER QUE A CÂMARA DE VEREADORES DE 
PARANATINGA/MT APROVOU E ELE SANCIONA A SEGUINTE LEI:
Art. 1º. Fica o Poder Executivo autorizado a conceder aumento salarial 
para os cargos de 1º GRAU INCOMPLETO - Agente De Campo Santo, Agente 
De Limpeza Pública I (Gari), Agente De Limpeza Pública II (Coletor De Lixo), 
Agente De Serviços Gerais, Vigia, Agente de Mão de Obra Pesada, Costureira, 
Jardineiro e Office Boy, bem como aos cargos de 1º GRAU COMPLETO - Agente 
Fiscalização De Obras, Agente De Fiscalização De Posturas, Agente De Saúde 
Pública, Instrutor De Danças Folclóricas, Contemporâneas E Artes Cênicas, junto 
ao quadro geral de pessoal do Poder Executivo, anexo VI da Tabela de 
Vencimentos da Lei nº 035/2003.
Parágrafo Único: O aumento salarial será na ordem de 32% sobre o 
salário base dos cargos de 1º GRAU INCOMPLETO - Agente De Campo Santo, 
Agente De Limpeza Pública I (Gari), Agente De Limpeza Pública II (Coletor De 
Lixo), Agente De Serviços Gerais, Vigia, Agente de Mão de Obra Pesada, 
Costureira, Jardineiro e Office Boy, bem como aos cargos de 1º GRAU 
COMPLETO - Agente Fiscalização De Obras, Agente De Fiscalização De 
Posturas, Agente De Saúde Pública, Instrutor De Danças Folclóricas, 
Contemporâneas E Artes Cênicas.
Art. 2º. O Anexo VI da Tabela de Vencimentos da Lei nº 035/2003, de 19 
de dezembro de 2003, atualizada nos termos da Lei n. 2496 de 24 de março de 
2023 em relação aos cargos passa a ter a redação do anexo I.
ESTADO DE MATO GROSSO
PREFEITURA MUNICIPAL DE PARANATINGA – MT
CNPJ: 15.023.971/0001-24
PREFEITURA MUN. DE PARANATINGA – Av. Brasil, 1900, centro, Paranatinga/MT – Fone: (66) 3573.1329
Art. 3º. Ficam garantidos aos servidores ocupantes do cargo previsto no 
artigo antecedente, todos os direitos previstos na legislação Municipal. 
Art. 4º. Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as 
disposições em contrário.
Gabinete do Prefeito Municipal de Paranatinga-MT; 29 de fevereiro de 
2024.
JOSIMAR MARQUES BARBOSA
PREFEITO MUNICIPAL
ESTADO DE MATO GROSSO
PREFEITURA MUNICIPAL DE PARANATINGA – MT
CNPJ: 15.023.971/0001-24
PREFEITURA MUN. DE PARANATINGA – Av. Brasil, 1900, centro, Paranatinga/MT – Fone: (66) 3573.1329
MENSAGEM DO PROJETO DE LEI Nº 023/2024
É com satisfação que saudamos Vossas Excelências e encaminhamos 
Projeto de Lei que autoriza o Poder Executivo a conceder aumento salarial na 
ordem de 32% sobre o salário base dos cargos de 1º GRAU INCOMPLETO -
Agente De Campo Santo, Agente De Limpeza Pública I (Gari), Agente De 
Limpeza Pública II (Coletor De Lixo), Agente De Serviços Gerais, Vigia, Agente 
de Mão de Obra Pesada, Costureira, Jardineiro e Office Boy, bem como aos cargos 
de 1º GRAU COMPLETO - Agente Fiscalização De Obras, Agente De 
Fiscalização De Posturas, Agente De Saúde Pública, Instrutor De Danças 
Folclóricas, Contemporâneas E Artes Cênicas.
As alterações na estrutura organizacional do Município visam 
racionalizar e desenvolver os setores públicos tornando-os mais eficientes e 
qualificar a Administração Municipal, já que conforme é verificado os cargos com 
subsídio abaixo do salário mínimo vigente, percebendo-se um baixíssimo valor 
para ocupar os mesmos junto a Administração Pública e desenvolver um labor 
eficiente. 
Diante da projeção de aumento da demanda nas atividades da 
administração e planejamento do município, bem como de planejamento de 
ações estratégicas voltadas ao desenvolvimento municipal, estamos 
encaminhando o presente projeto de lei afim de melhor a condição salarial do 
mesmo afim valorizar e incentivar os profissionais das referidas áreas.
Assim sendo, esperamos contar com o apoio dos Nobres Vereadores para 
aprovação do Projeto de Lei ora encaminhado.
Gabinete do Prefeito Municipal de Paranatinga-MT; 29 de fevereiro de 
2024.
JOSIMAR MARQUES BARBOSA
PREFEITO MUNICIPAL

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