| Tipo | Emenda Impositiva |
|---|---|
| Número / Ano | 12 / 2017 |
| Date | 2017-04-03 |
| Ementa | Altera o Anexo Il da Lei Municipal nº 4.919, de 26 dezembro de 2016, modificando a remuneração dos Cargos Comissionados de Assistente Político e de Assessor do Gabinete da Presidência. |
| native_id | 6525 |
status: extracted · method: native · backend: pypdfium2 · confidence: 1.00 · pages: 12
CÂMARA MUNICIPAL DE CAICÓ CNPJ: 08.385.940/0001-58 Rua Felipe Guerra, 179, Centro, CEP. 59.300-000 Cx, Postal 48 — Fone: 3417-2954 — Caicó/RN. PALÁCIO VEREADOR IVANOR PEREIRA GABINETE DA PRESIDÊNCIA PROJETO DE LEI N0/2/2017. ” PROTOCOLO Julgado objeto de deliberação por ANANUNI - cod a Encaminho as Comissões Técnicas para Em OG /QU DO! omitir parecer. “AS ÃA SD horss 8. sessões em. JO) OM ,.ZOl? sã A Mesa Diretora da Câmara Municipal de Caicó - RN, no uso de suas atribuições, fundamentando-se no Art. 27, II da Lei Orgânica do Município de Caicó — RN e no Art. 136 € seguintes do Regimento Interno desta Casa Legislativa, apresenta o seguinte Projeto de Lei: APROVADO EM EMENTA: Altera o Anexo Il da Lei Municipal sz pasa nº 4.919, de 26 dezembro de 2016, modificando ps a remuneração dos Cargos Comissionados de na Assistente Político e de Assessor do Gabinete Cymtia deBar Canuto da Presidência. Técnico Leglstdivo Art. 1º- O Anexo II da LeiMunicipal nº 4.919, de 26 dezembro de 2016, que define a remuneração dos Cargos Comissionados da Câmara Municipal de Caicó/RN, passa a vigorar com a seguinte redação: ANEXO DA REMUNERAÇÃO CARGOS REMUNERAÇÃO Diretor Geral da Câmara R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Diretor da Secretaria R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Legislativa Diretor do Departamento R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) de Informática Diretor do Departamento R$ 1,500,00 (mil e quinhentos reais) de Políticas Comunitárias 7 : O Es. ) EMEA! US Usa (A ef CARGOS REMUNERAÇÃO Diretor do Centro de Estudos e Debates R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Assessor Contábil R$ 6.000,00 (seis mil reais) Chefe do setor financeiro R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Chefe de Serviços Gerais R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Procurador Jurídico R$ 7.000,00 (sete mil reais) Assessor Jurídico R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Pre nte da Comissão de Licitação e Contratos R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Chefe de Cerimonial e Relações Públicas R$ 1.000,00 (mil reais) Assessor de comunicação R$ 1.000,00 (mil reais) Chefe de Gabinete da R$ 2.500,00 (dois e quinhentos reais) Presidência Assessor do Gabinete da R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Presidência Chefe de Gabinete R$ 2.000,00 (dois mil reais) Assistente Político R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Art. 2º- Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos retroativos ao dia 1 de abril de 2017, revogadas as disposições em contrário. Câmara Municipal de Caicó/RN, 5 de abril de 2017. No a OdairAlves Diniz > Presidente ES A ora N Ao Mara Rejane Saldanha da Costa “1º Vice-Presidente José Alexandre Pei Primeiro-Secretário Erinaldo Lino dos Santos Segundo-Secretário JUSTIFICATIVA A administração pública é pautada em diversos princípios, dentre os quais, o da legalidade. É atribuição da Casa Legislativa definir a remuneração de seus servidores, considerando, para tanto, as Leis de Diretrizes Orçamentárias e de Responsabilidade Fiscal, ou seja, a viabilidade orçamentária para tal ato. É certo que o momento econômico do país inspira cuidados, porém é fato consumado que, decorrente desta situação, a variação dos índices da inflação vem causando a perda do poder aquisitivo de todos os brasileiros. O reajuste que ora se pretende nada mais é do que o reconhecimento da necessidade de permitir ao servidor ocupante de uma função que é essencialmente de responsabilidade e confiança, a contrapartida justa e adequada pelo serviço prestado, tornando efetiva a aplicação do princípio da isonomia. No caso em questão, a proposta de reajuste que ora se requer possui viabilidade, posto que os valores a ser pagos estão dentro do limite orçamentário desta Casa Legislativa, motivo pelo qual se justifica o presente projeto. Câmara Municipal de Caicó/RN, 5 de abril de 2017. Rosângela Maria dá Silva José Alexandre Pereira Mara Rejane Saldanha da Costa Primeiro-Secretário 1º Vice-Presidente CÂMARA MUNICIPAL DE CAICÓ CGC (MF) 08.385.940/0001-58 CEP: 59.300-000 Rua Felipe Guerra, 179 — 1º Andar Cx. Postal 48 — Fone: 3417-2954 Projeto de Lei 012/2017 Autor do projeto: Mesa Diretora PARECER Trata-se de Projeto de Lei nº 012/2017, que modifica a remuneração dos Cargos Comissionados de Assistente Político e Assessor do Gabinete da Presidência. O projeto in tela, visa alterar o anexo II da lei Municipal nº 4919/2016, que define a remuneração dos Comissionados da Câmara Municipal de Caicó/RN. Ante o exposto, a Comissão de Justiça e Redação opinou, unanimemente, pela constitucionalidade, juridicidade e técnica legislativa e, no mérito, pela aprovação ao presente projeto de lei. Câmara Municipalde CaicóRN, AL de DJonl de 2017 SDroly IVONETE DANTAS nose DA MAR MARA REJANE SAL) ANHA DA COSTA ( Relatora ERIN. OS SANTOS vs CÂMARA MUNICIPAL DE CAICÓ CGC (MF) 08.385.940/0001-58 CEP: 59.300-000 Rua Felipe Guerra, 179 — 1º Andar Cx. Postal 48 — Fone: 3417-2954 COMISSÃO DE FINANÇAS E ORÇAMENTO Projeto de Lei 012/2017 Autor do projeto: Mesa Diretora PARECER Trata-se de Projeto de Lei nº 012/2017, que modifica a remuneração dos Cargos Comissionados de Assistente Político e Assessor do Gabinete da Presidência. O projeto in tela, visa alterar o anexo II da lei Municipal nº 4919/2016, que define a remuneração dos Comissionados da Câmara Municipal de Caicó/RN. Outrossim, a Câmara Municipal de Caicó/RN informou a existência de previsão orçamentária. Diante do exposto, opinamos favoravelmente ao presente projeto de lei. CÂMARA MUNICIPAL DE CAICÓ CGC (MF) 08.385.940/0001-58 CEP: 59.300-000 Rua Felipe uerra, 179 — 1º Andar Cx. Postal 48 — Fone: 3417-2954 COMISSÃO DE JUSTIÇA E REDAÇÃO Projeto de Lei nº 012/2017 Autor; Mesa Diretora PARECER A Comissão de Justiça e Redação opinou pela dispensa da Redação Final é pela manutenção da original do Projeto de Lei nº 012/2017, haja vista não se enquadrar com o disposto no art. 186, $6º, do Regimento Interno. Sala das Comissões, 18 de abril de 2017. ete Dantas Silva Cômissão de Tustiça 2 e im NA Mart Rejane Saldanha Me Costa Relator Presidente Erinaldo Lino dos Santos Membro Quowido Es s rupech bei doDe ger CÂMARA MUNICIPAL DE CAICÓ CNPJ: 08.285.940/0001-58 Rua Felipe Guerra, 1/9, Centro, CEP. 59.300-000 Cx. Postal 48 — Fone: 3417-2954 — Caicó/RN PALÁCIO VEREADOR IVANOR PEREIRA Autógrafo de Lei Nº 010/2017 - CMC PROTOCOLO NA PREFEITURA MUNICIPAL DE Projeto de Lei Nº 012/2017 CatcómRa Autoria: Mesa Diretora daCMC Recebido em: dg / qu / NE Aprovado em 17/04/2017 Sem emendas Documentos anexos: projeto com justificativa Carimbo, Matrícula e Assinatura, Espaço para fins de controle na Prefeitura, na Câmara Municipal e na Secretaria de Administração: Qu c4] ()Veto total ( )Veto parcial: (Sanção expressa ( Sanção tácita. Data;JÓL OS 1% a Ré ( )Veto mantido ( ) Veto rejeitado. Sessão Data 41. são Resnvio à prefeitura para promulgação em: / /— Ofcionf Recebido por: Promulgada Lei N*034 Data 9:05 (2 pelo: (Prefeito ( )Presidente da Câmara es obs. Rocio) REDAÇÃO FINAL (Conforme “edação original) EMENTA: Altera o Anexo Il da Lei Municipal nº 4.919, de 26 dezembro de 2016, modificando a remuneração dos Cargos Comissionados de Assistente Político e de Assessor do Gabinete da Presidência. Art, 1º- O Anexo II da Lei Municipal nº 4.919, de 26 dezembro de 2016, que define a remuneração dos Cargos Comissionados da Câmara Municipal de Caicó/RN, passa a vigorar com a seguinte redação: ANEXO DA REMUNERAÇÃO CARGOS REMUNERAÇÃO Diretor Geral da Câmara R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) | Diretor da Secretaria R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) 1 Legislativa Diretor do Departamento R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) de Informática h ] 1/2 CARGOS REMUNERAÇÃO Diretor do Departamento de Políticas Comunitárias R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Diretor do Centro de Estudos e Debates R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) | Assessor Contábil R$ 6.000,00 (seis mil reais) Chefe do setor financeiro R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Chefe de Serviços Gerais R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Procurador Jurídico R$ 7.000,00 (sete mil reais) Assessor Jurídico R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Presidente da Comissão de Licitação e Contratos R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Chefe de Cerimonial e Relações Públicas R$ 1.000,00 (mil reais) Assessor de comunicação R$ 1.000,00 (mil reais) Chefe de Gabinete da R$ 2.500,00 (dois e quinhentos reais) Presidência Assessor do Gabinete da R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Presidência Chefe de Gabinete R$ 2.000,00 (dois mil reais) Assistente Poli R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Art. 2º- Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos retroativos ao dia | de abril de 2017, revogadas as disposições em contrário. Câmara Municipal de Caicó/RN, 20 de abril de 2017. 212 CÂMARA MUNICIPAL DE CAICÓ CNPJ: 08.385.940/0001-58 Rua Felipe Guerra. 179, Centro, CEP. 59.300-000 Cx. Postal 48 — Fone: 3417-2954 — Caicó/RN. PALÁCIO VEREADOR IVANOR PEREIRA GABINETE DA PRESIDÊNCIA PROJETO DE LEIN0I2/2017. PROTOCOLO Julgado objeto de deliberação po LiNADIM Ca: Ta Encaminho as Comissõas Técnicas para em 0/0 1.28 omitir parecer. EAR GDI horas 5. Sassões om. JO 7 OM. ZO1? , Ja A Mesa Diretora da Câmara Municipal de Caicó - RN, no uso de suas atribuições, fundamentando-se no Art. 27, II da Lei Orgânica do Município de Caicó — RN e no Art. 136 e seguintes do Regimento Interno desta Casa Legislativa. apresenta o seguinte Projeto de Lei EMENTA: Altera o Anexo II da Lei Municipal nº 4.919, de 26 dezembro de 2016, modificando a remuneração dos Cargos Comissionados de Assistente Político e de Assessor do Gabinete da Presidência. Art. 1º-O Anexo Il da Lei Municipal nº 4.919, de 26 dezembro de 2016, que define à remuneração dos Cargos Comissionados da Câmara Municipal de Caicó/RN, passa a vigorar com a seguinte redação: ANEXO H DA REMUNERAÇÃO CARGOS REMUNERAÇÃO | Diretor Geral da Câmara | R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Diretor da Secretaria Legislativa R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Diretor do Departamento de Informática R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Diretor do Departamento | de Políticas Comunitárias | R$ 1,500.00 (mil e quinhentos reais) =F CARGOS REMUNERAÇÃO Diretor do Centro de Estudos e Debates R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Assessor Contábil R$ 6.000,00 (seis mil reais) Chefe do setor financeiro + R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Chefe de Serviços Gerais R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Procurador Jurídico R$ 7.000,00 (sete mil reais) Assessor Jurídico R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Presidente da Comissão | de Licitação e Contratos R$ 2.500,00 (dois mil e quinhentos reais) Chefe de Cerimonial e Relações Públicas R$ 1.000,00 (mil reais) | Assessor de comunicação L R$ 1.000,00 (mil reais) Chefe de Gabinete da Presidência R$ 2.500,00 (dois e quinhentos reais) Assessor do Gabinete da Presidência R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) | Chefe de Gabinete R$ 2.000,00 (dois mil reais) Assistente Político R$ 1.500,00 (mil e quinhentos reais) Art. 2º- Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação, com efeitos retroativos ao dia 1 de abril de 2017, revogadas as disposições em contrário. Câmara Municipal de Caicó/RN, 5 de abril de 2017. | Mara Rejane Saldanha da Costa 1º Vice-Presidente da Silva 2º Vice-Presidente José Alexandre Pereira Primeiro-Secretário Erinaldo Lino dos Santos Segundo-Secretário JUSTIFICATIVA A administração pública é pautada em diversos princípios, dentre os quais, o da legalidade. É atribuição da Casa Legislativa definir a remuneração de seus servidores, considerando, para tanto, as Leis de Diretrizes Orçamentárias e de Responsabilidade Fiscal, ou seja, a viabilidade orçamentária para tal ato, É certo que o momento econômico do país inspira cuidados, porém é fato consumado que, decorrente desta situação, a variação dos índices da inflação vem causando a perda do poder aquisitivo de todos os brasileiros. O reajuste que ora se pretende nada mais é do que o reconhecimento da necessidade de permitir ao servidor ocupante de uma função que ncialmente de responsabilidade e confiança, a contrapartida justa e adequada pelo serviço prestado. tornando efetiva a aplicação do princípio da isonomia. No caso em questão, à proposta de reajuste que ora se requer possui viabilidade, posto que os valores a ser pagos estão dentro do limite orçamentário desta Casa Legislativa, motivo pelo qual se justifica o presente projeto. Câmara Municipal de Caicó/RN, 5 de abril de 2017. Rosângela Maria da Silva José Alexandre Pereira Mara Rejane Saldanha da CostY Primeiro-Secretário 1º Vice-Presidente 2017-547 PREFEITURA MUNICIPAL DECAICÓ np aMatra TESTADO DO RIO CRANDE DO NORTE PREFEITURA MUNICIPAL DE CAICÓ sacra e nomensrmação: EMENTA: Ae o Ano 1 da Li Mil” A, de 24 derme de 2016 modicando a emu ds Cu Comida de Asse Pl e de Avianca Pridâca O PREFEITO MUNICIPAL DE CAICÓR, nó o de vm Ações FAÇO SABER que aCla Municipal de Verends avos eau ame a eu O Ane da Li Mun 1º 8919, de 2 der de qu ein à remueção ds Cs Comsaads da Cla Muni deCos, a a ipa com en aço: DAREMUNERAÇÃO a. E La em viço dt de a poção, o tes, avos so da 1 de di de 1017, rg de digas em , Gun do Pro, 12 e mo de, noRsox DeArtão Pro Mumia tablado por: Shea Christina da Sia Costa “Cia Iencadr:7EESSBSC Matra polbicada mo Diário Oil dos Muneípios doEstado dolo o Rea infonando o edi dentada no site: Pomala. sam Htp:Awve diriom unicipel com te fomurrymataria!TEE96SC.