norma nº 6483/2018

ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL
PREFEITURA MUNICIPAL DE MONTENEGRO
Gafiim’re ({0 Prg‘cito
"Montenegro Cidacfc das Am’s”
"Cayitafofo Tanino e cfa Cirricufrum"
LEI N.° 6.483, DE 18 DE MAIO DE 2018.
Autoriza o Executivo Municipal a
contratar, temporaria e
administrativamente, 1 (um)
Entrevistador para atuar na SMHAD.
CARLOS EDUARDO MULLER, Prefeito Municipal, faco saber que a
Cémara Municipal aprovou e eu sanciono a seguinte
L E I:
Art. 1° Autoriza o Executivo Municipal a contratar, temporéria e
administrativamente, 1 (urn) Entrevistador para atuar na Secretaria Municipal de
Habitacéo, Desenvolvimento Social e Cidadania - SMHAD, junto ao Programa Bolsa
Familia.
Art. 2° 0 prazo da contratacéo sera’ de 12 (doze) meses, podendo ser
prorrogado por mais 12 (doze) meses, atendendo ao disposto no inciso IV do art. 233 da
Lei Complementar n.° 2.635, de 4 de maio de 1990, que dispoe sobre o Regime Juridico
Unico dos servidores pUblicos do Municipio.
Art. 3° A remuneracéo a ser paga mensalmente aos Entrevistadores
seré de R$ 1379,30 (um mil trezentos e setenta e nove reais e trinta centavos).
Paragrafo Unico. Seré designado, através de convocacao da
Administracéo Municipal, servidor responsével pelo acompanhamento dos trabalhos,
validacao dos cadastros e emisséo de relatorios de produtividade.
Art. 4° As demais condicoes de provimento estéo previstas no Anexo I,
que passa a fazer parte integrante desta Lei.
Art. 5° Para cobertura das despesas com a presente Lei serviré de
recurso a dotacéo orcamentéria namero 17.060824402062636 3.1.9.0.04.00.00.00.00-
907.
Art. 6° Esta Lei entra em vigor na data de sua pub acéo.
GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL DE MONT NEGRO, em 18 de
maio de 2018.
REGISTRE-SE E PUBLIQUE-SE:
Data Supra.
CARLOS ED 0 ULLER
N, ' Pref ito M nicipal
W 1%
V NDERB LIGRI ELER ' S cretaria-Geral
“Doc Orgdos, Doc Sangue: Safvc Vidas”
Rua Joao Pessoa, 1363 - Cx. Postal, 59 - CEP 95780-000 - Montenegro/RS -Te|/Fax: (51) 3649-8200
E-mail: gabinete@montenegro.rs.gov.br
ANEXO I
CARGO: Entrevistador
ATRlBUlQOES:
Descricao: Conhecer em detalhe o projeto de pesquisa: objetivos, metodologia e
instrumentos, para poder informar bem e com seguranca os entrevistados, sempre que
necessa’rio; assegurar-se de que esta de posse de todo 0 material necessario para as
entrevistas: cracha, questiona’rios, caneta entre outros; manter postura cordial com os
colegas e entrevistados; realizar a entrevista com ética, discricao, humanizacao e
privacidade; ao final de cada entrevista, conferir se todas as questoes foram preenchidas;
guardar os questionérios em local seguro. evitando perdas ou exposicao das
informacées; comprometer—se com a qualidade do trabalho, comunicando-se sempre com
o supervisor local em caso de dl'Jvidas, problemas ou situacoes desconfortéveis; demais
atividades correlatas.
CONDIQOES DE TRABALHO:
a) Geral: carga hora’ria semanal de 35 horas;
b) Especial: trabalho externo, descoberto e sujeito a trabalhos em sabados, domingos e
feriados.
REQUISITOS PARA PROVIMENTO:
a) Instrucao: Ensino Médio Completo;
b) |dader21 anos completos.
c) Residir na cidade de Montenegro